¡únete a nuestro equipo!
Estamos buscando un ingeniero de ciberseguridad con inglés avanzaodo altamente motivado y con pasión por la ciberseguridad para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de analizar eventos de seguridad, atender incidentes críticos, y generar reportes detallados sobre el estado de seguridad.
Si tienes experiência en monitoreo de seguridad, gestión de incidentes y deseas formar parte de una empresa dinámica y comprometida con la protección de datos, ¡este es el lugar para ti!
*dirección*: acceso iii, parque industrial benito juárez, qro.
*horario*: se realiza rol de turnos, se busca disponibilidad para laborar fines de semana y disponibilidad para rolar turnos.
*modalidad*: presencial
*requirements*:
- licenciatura o ingeniería en sistemas, informática, tecnologías de la información o afín (pasante o titulado)
- inglés avanzado indispensable (se realizará evaluación de inglés)
- mínimo 1 año de experiência con alguna herramienta siem (de preferencia microsoft sentinel, microsoft azure)
- mínimo 2 años de experiência en soc (indispensable)
*conocimientos indispensables*:
- uso y manejo de herramientas siem (de preferencia microsoft sentinel, microsoft azure)
- experiência manejando incidentes de seguridad.
- experiência con herramientas de seguridad (firewalls, siem, waf,dbf, ips, ids)
- conocimiento sobre modelo osi
*conocimientos deseables*:
- experiência con arquitecturas en la nube (azure, aws, etc)
- certificación comptia security +
- certificado incident handler
- itil foundation o certificaciones en gestión de servicios
- certificado etical hacker
*principales actividades y responsabilidades*:
- monitoreo de eventos, alertas e incidentes
- identificación y resolución de incidentes de seguridad
- troubleshooting de agentes, siem de primer nível
- comunicación con clientes y proveedores para solución de problemas
- generación de reportes referentes a incidentes de seguridad
- threathunting y administracion de ioc’s
- documentación de procesos.
*benefits*:
- sueldo base
- bono trimestral
- prestaciones de ley
- capacitación constante