Liderar estratégicamente el grupo empresarial, asegurando el crecimiento sostenible, la eficiencia operativa y la innovación en sus cinco divisiones. Impulsar el desarrollo del negocio, fortaleciendo relaciones con clientes, proveedores y socios estratégicos, mientras se garantiza el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad.
responsabilidades principales
* dirección estratégica: definir y ejecutar la visión, misión y objetivos del grupo, alineando las cinco divisiones para maximizar el impacto y crecimiento.
* gestión financiera: supervisar el desempeño financiero del grupo, asegurando rentabilidad, eficiencia y solidez en las operaciones.
* desarrollo de negocios: expandir oportunidades comerciales, negociar acuerdos estratégicos y fortalecer alianzas clave en la industria.
* liderazgo y cultura organizacional: fomentar un entorno inclusivo, de alto desempeño y colaboración, promoviendo el liderazgo femenino en el sector.
* innovación y transformación digital: impulsar mejoras tecnológicas y operativas para optimizar procesos y aumentar competitividad.
* cumplimiento normativo y esg: garantizar el cumplimiento de regulaciones y promover prácticas de sostenibilidad y responsabilidad social empresarial.
perfil requerido
* formación académica: licenciatura en administración, ingeniería, finanzas, o afines. Posgrado/mba deseable.
* experiencia: mínimo 10 años en posiciones de liderazgo.
* pensamiento estratégico y orientación a resultados.
* capacidad de negociación y toma de decisiones.
* liderazgo inspirador y gestión de equipos multidisciplinarios.
* conocimiento profundo del mercado de oil & gas y sus regulaciones.
* enfoque en sostenibilidad, innovación y transformación digital.
* idiomas: dominio avanzado de inglés y español.
beneficios
* salario competitivo acorde a la experiencia.
* bonos por desempeño y crecimiento del negocio.
* oportunidades de desarrollo profesional y liderazgo en la industria.
* ambiente de trabajo dinámico con impacto global.
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