*tipo de colaborador*:
- confianza
*objetivo del puesto*:
administrar el desempeño de los representantes de venta a su cargo, buscando la mayor rentabilidad, incrementar la venta y cumplir con los objetivos del negocio.
*responsabilidades y actividades*:
- supervisar el desempeño de los representantes de ventas
- supervisar el mantenimiento y captación nuevos clientes de las rutas a su cargo
- supervisar y asegurar la cobranza de las rutas a su cargo
- analizar los reportes de venta y operativos para identificar áreas de oportunidad y detonar acciones que permitan alcanzar los objetivos
*experiência*:
- ventas en productos de consumo y al menudeo. (1 año)
- supervisión de equipos de ventas (empresas de consumo). (1 año)
*conocimientos*:
- cálculo de indicadores de ventas (alcance, margen, días cartera).
- conocimiento geográfico del área.
*educación*:
- licenciatura en áreas económico-administrativas o *carreras afines