Propósito general del puesto
atención a los agremiados y/o usuarios, público general interno en sus requerimientos de la información para dirigirlo con quien corresponda, así como realizar la ejecución de actividades administrativas y/o eventos internos tales como los programas y proyectos autorizados en la organización a fin de promover y fomentar la permanencia/pertenencia de los colaboradores.
principales funciones / responsabilidades del puesto
* atender a los agremiados y/o usuarios y público en general vía telefónica, presencial y/o órdenes de servicio para canalizarlos o direccionarlos con el personal según corresponda.
* llevar el control de los números de oficios expedidos.
* elaborar mensualmente la circular de cumpleaños.
* registrar y controlar el archivo muerto, para que la documentación que se resguarda de los diferentes departamentos/áreas se conserve el tiempo estipulado.
* ejecución del programa semestral de beneficios con el objetivo de incrementar el sentido de pertenencia de los colaboradores hacia la organización.
* implementación de las actividades referentes a bienestar laboral (incentivos, prestaciones, uniformes, cumpleaños, convenios y contratación de servicios de integración laboral).
requisitos
* preparatoria, carrera trunca o carrera terminada en económico administrativo.
* 6 meses de experiencia en puestos de atención al cliente, recepción y/o recursos humanos (se toma en cuenta prácticas profesionales).
tipo de puesto
jornada completa
salario
$13,* al mes
horario
turno de 8 horas
lugar de trabajo
empleo presencial
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