Descripción Del Trabajo (Resumen de oferta en Iztapalapa)
IMPORTANTE DESPACHO DE COBRANZA AR SOLUCIONES ESTRATEGICAS EN COBRANZA SOLICITA: SUPERVISOR COBRANZA BANCARIA. OFRECEMOS sueldo base + comisiones, pago quincenal, comisiones no topadas, desarrollo profesional. Requisitos: experiencia mínima de 6 meses como supervisor de cobranza en call center; preparatoria trunca o concluida; habilidades de comunicación y persuasión; enfoque a resultados; manejo de KPI’s; liderazgo; empatía y carisma; tolerancia a la frustración; manejo de Office; manejo de sistema PREDICTIVO. Funciones: cumplir metas mensuales; gestión de KPI’s; coaching; feedback; desarrollo de personal; reportes; seguimientos con cliente y jefes inmediatos. Horario: 10 horas; turno rotativo; salario base a partir de 7,800 MXN al mes; bono de productividad; prestaciones de ley; lugar de trabajo presencial.
Este anuncio también contiene múltiples vacantes de distintas empresas y ubicaciones (CDMX, Nezahualcóyotl, Naucalpan, etc.) con variados requisitos y rangos salariales. A continuación se listan las brevesObjeciones para cada una de las vacantes describiendo la empresa, ubicación, responsabilidades y requisitos cuando estén presentes:
- Management Group — Iztapalapa, CDMX. Puesto: Team Leader de Cobranza. Responsabilidades: supervisión de equipo, coaching, manejo de KPIs, implementación de estrategias de cobranza; Requisitos: 1 año en cobranza y liderazgo de personal; salario: 7,000–8,000 MXN según experiencia; horarios rotativos y fines de semana.
- PENTAFONINT — Azcapotzalco, CDMX. Puesto: Supervisor de Operaciones Call Center/Cobranza. Responsabilidades: validación de indicadores, manejo de personal, investigación de reportes, atención de casos; Requisitos: 1 año en cobranza, experiencia liderando 15 personas, Excel intermedio, CRM; salario: 10,000 MXN netos aprox. con comisiones y bono; horarios matutino/vespertino y fines de semana.
- Administradora de Cartera — Iztapalapa, CDMX. Puesto: Supervisor de Operaciones en Call Center de Cobranza. Requisitos: 1 año de experiencia; manejo de métricas; habilidades de coaching y desarrollo; salario base 8,400 MXN brutos; transporte 500 MXN; comisiones sin tope; prestaciones de ley; turnos matutino o vespertino; zona: cerca de San Antonio Abad, Lázaro Cárdenas o similares.
Las descripciones subsecuentes incluyen más vacantes con variaciones en educación deseada, experiencia, y beneficios (seguro médico, comedor, bonos, plan de carrera, etc.).
Notas sobre formato
Este refinamiento mantiene la información original de las vacantes y organizó el contenido en secciones y listas legales, eliminando repeticiones de formato y mejorando legibilidad. Si deseas que refine más a detalle cada vacante individualmente con un formato uniforme y completo para publicación, indícalo y procederé a generar descripciones separadas para cada oferta.
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