Gerente de recursos humanosrequerimientoslic.
terminada en áreas económico-administrativasexperiência previa como gerente de rhtrabajos previos como generalistaindispensable haber trabajado en planta metal mecanicavivir maximo a 40 minutos de la zona de ixtapalucafuncionescoordinar la atracción, reclutamiento y selección de personal operativo, técnico y administrativo conforme a perfiles definidos por la operación.supervisar procesos de inducción, onboarding y capacitación continua.desarrollar estrategias de retención de talento, clima laboral y plan de sucesión.asegurar el cumplimiento de la ley federal del trabajo, noms aplicables (como nom-035), y reglamentos internos.administrar relaciones con sindicatos negociaciones, contratos colectivos y manejo de conflictos.mediar y resolver conflictos laborales de manera oportuna y justa.diseñar e implementar programas de evaluación del desempeño.detectar necesidades de capacitación técnica y de liderazgo para mejorar la eficiencia en planta.impulsar cultura organizacional orientada a la seguridad, productividad y mejora continua.supervisar la correcta aplicación de nómina, prestaciones y políticas de compensación.coordinar con el área contable y legal para temas de impuestos, finiquitos, liquidaciones, etc.analizar indicadores de rotación, ausentismo y productividad vinculados al costo laboral.colaborar con el área de seguridad industrial para garantizar el cumplimiento de normas stpspromover programas de prevención de riesgos, salud ocupacional y ergonomía en áreas operativas.participar en auditorías internas y externas en temas de seguridad y recursos humanos.ser puente entre la operación de planta y la alta dirección para alinear objetivos organizacionales con la gestión del personal.apoyar en la reestructura de turnos, equipos de trabajo y distribución de mano de obra según necesidades de producción.elaborar y presentar informes de desempeño del área de rh: rotación, retención, ausentismo, eficiencia en contrataciones, clima laboral, etc.participar en juntas de dirección para proponer mejoras estratégicastipo de puestotiempo completosueldo$35,* - $40,* al mesincentivosvales de despensapago complementariobono de productividadtipo de jornadaturno de 8 horaslugar de trabajoempleo presencial#j-*-ljbffr