Ubicación: puebla, pue
*retos a los que te enfrentas en esta posición*:
- identificar a través del análisis de métricas de negocio tendencias, estacionalidades y patrones de comportamiento con el fin de proponer estrategias para buscar un impacto positivo en el negocio.
*si eres una persona que cuenta con*:
- lic. en actuaria, económico-administrativa, sistemas o a fin.
- experiência mínima de 1-2 años en manejo de bases de datos, indicadores y modelos de pronósticos
- manejo de sql y visual basic intermedio
- conocimiento sólido en estadística (análisis de multivariables), finanzas corporativas y contabilidad.
- experiência en manejo de 2 a 4 proyectos simultáneos.
- manejo excel avanzado
- habilidad para preparar presentaciones corporativas para personal directivo
- nível de inglés intermedio-avanzado (escrito y hablado)
- disponibilidad de trabajo presencial en corporativo
- una alta capacidad de análisis, creativo, con una excelente comunicación efectiva y negociador
*vive la experiência de ser provident*:
buscamos que la remuneración de nuestros equipos sea competitiva dentro de nuestra industria, brindando bienestar económico, seguridad y bienestar para ellos y sus familias a través de una amplia oferta de valor mediante prestaciones y beneficios que ofrecemos de acuerdo al nível de responsabilidad que tienen nuestros colaboradores en cada posición dentro de provident.
- sueldo mensual competitivo
- vales de despensa
- fondo de ahorro
- vacaciones + prima vacacional superior
- sgmm y seguro dental y visual
- seguro de vida
- oportunidades de desarrollo a través de programas de aprendizaje constantes
- horario de trabajo: lunes a viernes 9:00am-18:00pm
*¿te interesa este reto? Postúlate por este medio y te estaremos contactando.*
*construimos un mundo mejor *a través de la inclusión financiera*
en provident méxico, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.