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Estibador

Zapopan, Jal
Captalent Recursos Humanos
Estibador
Publicada el 10 diciembre
Descripción

*estamos contratando auxiliares de producción
*
empresa líder en productos para bebé (toallitas húmedas, cremas, etc.)
*ubicación*: ciudad granja, zapopan, jalisco
a solo 5 minutos de la estación ciudad judicial del macrobús / periférico sur
*áreas y sueldos*:
*estibadores*
$2,488 semanales libres
pago puntual cada viernes vía santander
semana trabajada = semana pagada
*ofrecemos*:
- prestaciones de ley desde el primer día
- vales de despensa: $700 mensuales
- fondo de ahorro: 9% anual
- aguinaldo
- utilidades
- prima vacacional
- vacaciones
- bono trimestral por asistencia perfecta (equivalente a 3 días de salario)
- bono de permanencia: $1,000 al obtener planta
- contratación directa con la empresa
- no se aceptan reingresos
*transporte empresarial gratuito*
- cubre todo el anillo periférico
- zona sur: periférico y carretera a chapala hacia ciudad judicial
- zona norte: comisaría de huentitán hacia ciudad judicial
- *nota*:_ el transporte puede detenerse sobre el periférico.
*por ello se otorgan $180 mensuales adicionales para cubrir un cambio o trasbordo hasta la parada más cercana.
*
en el turno vespertino, a la salida, el transporte te deja en la puerta de tu casa para garantizar tu seguridad.
*horarios rotativos (cambian cada mes)*:
es indispensable contar con disponibilidad total para rolar los 3 turnos.
no se asignan turnos fijos ni parciales.
- matutino: 7:00 am - 3:00 pm (lunes a sábado)
- vespertino: 3:00 pm - 10:30 pm (lunes a sábado)
- nocturno: 10:30 pm - 7:00 am (lunes a viernes)
*requisitos*:
- edad: 18 a 48 años
- escolaridad mínima: primaria terminada con certificado
- contar con documentación básica vigente
- disponibilidad total para turnos rotativos mensuales
- estabilidad laboral comprobable
*interesadas/os, comunicarse vía whatsapp*:
*
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $2,* a la semana
beneficios:
- ayuda o servicio de transporte
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- uniformes gratuitos
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de permanencia
- bono trimestral
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial

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