Importante empresa abarrotera solicita:
"coordinador de desarrollo organizacional"
• requisitos:
licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
disponibilidad de horario.
disponibilidad para desplazarse a sucursales dentro y fuera del estado
radicar cerca de metepec.
experiencia en do, clima organizacional, evaluación del desempeño y diseño de estructuras.
manejo de metodologías de diagnóstico, onboarding, evaluación 360° y gestión del cambio.
dominio de herramientas de análisis organizacional.
• experiencia deseada:
procesos de do y cambio cultural, diseño de organigramas, integración y clima laboral, facilitación de entrenamientos, intervención en conflictos y mejora de estructuras organizativas.
responsabilidades principales:
actualizar y administrar organigramas y perfiles de puesto.
desarrollar y fortalecer misión, visión, valores y cultura organizacional.
coordinar procesos de onboarding y evaluaciones 360° en oficinas y sucursales.
realizar diagnósticos de clima, estructura y ambiente laboral.
facilitar estrategias de cambio organizacional y mejora de procesos.
establecer indicadores culturales y promover comunicación efectiva.
impulsar colaboración entre equipos y resolución de conflictos.
supervisar la implementación del código de ética.
diseño de planes de carrera, planes de sucesión.
• habilidades y competencias:
liderazgo, comunicación efectiva y análisis organizacional.
gestión de proyectos, trabajo en equipo y resolución de conflictos.
proactividad, ética, adaptabilidad y orientación a la mejora continua.
• ofrecemos
pago semanal
prestaciones de ley (imss, vacaciones, aguinaldo, prima vacacional).
estabilidad laboral
ambiente de trabajo colaborativo
participación en proyectos estratégicos
oportunidad de crecimiento
tipo de puesto: tiempo completo, indefinido
sueldo: a partir de $13,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial