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Consultor senior

Hermosillo, Son
Asociación De Franquicias Del Norte De Mexico
Publicada el 6 diciembre
Descripción

*área*: consultoría y desarrollo de franquicias
*reporta a*: coordinador de consultoría o dirección general
*objetivo del puesto*:
liderar proyectos de estandarización y desarrollo de franquicias, gestionando la relación con el cliente, coordinando al equipo de trabajo, asegurando el cumplimiento de entregables con altos estándares de calidad, y brindando asesoría estratégica durante todo el proceso.
*responsabilidades principales*:
- ser el enlace principal con el cliente durante todo el desarrollo del proyecto.
- dirigir entrevistas estratégicas y sesiones de levantamiento de información.
- analizar el modelo de negocio del cliente para proponer mejoras operativas y comerciales.
- coordinar al equipo de redactores, diseñadores y consultores jr.
para cumplir con los entregables en tiempo y forma.
- validar y supervisar el contenido de los manuales y documentos estratégicos antes de entregarlos.
- desarrollar planes de estandarización, estructura de franquicia y proyecciones financieras (en conjunto con el área correspondiente).
- brindar asesoría personalizada al cliente durante el proceso de transformación del negocio a franquicia.
- participar en sesiones de retroalimentación y presentaciones finales con el cliente.
- asegurar la correcta implementación del modelo de franquicia propuesto.
*perfil requerido*:
- *escolaridad*: licenciatura terminada en administración, mercadotecnia, finanzas, negocios o afín.
maestría o diplomados en franquicias, negocios o consultoría (deseable).
- *experiência*: mínimo 2 años en consultoría, desarrollo de franquicias, gestión de proyectos o mejora de procesos.
- *habilidades*:
- liderazgo de proyectos
- capacidad analítica y pensamiento estratégico
- comunicación efectiva y trato con el cliente
- redacción de documentos técnicos y estratégicos
- toma de decisiones y resolución de problemas
- manejo de herramientas de gestión (drive, notion, trello, etc.)
*competencias clave*:
- planeación y organización
- orientación a resultados
- liderazgo y trabajo colaborativo
- iniciativa y autonomía
- visión de negocio
tipo de puesto: aprendiz
sueldo: a partir de $12,* al mes
beneficios:
- bebidas gratis
- estacionamiento gratuito
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial

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