*descripción*:
*¡gracias por tu interés en la empresa grupo impulsora!*
somos una comercializadora agrícola con 40 años en el mercado que tiene presencia en todo el estado de sinaloa. Agradecemos tu interés en esta vacante, somos una empresa humana y comprometida con sus colaboradores; buscando que se desarrollen en un ambiente de trabajo cálido y amable. Contamos con una propuesta de valor interesante y excelentes proyectos enfocados en temas de innovación y desarrollo.
- ¡especialistas en fertilizantes!_
buscamos *líder de desarrollo organizacional*
funciones:
- colaborar en el diseño, administración e implementación de los componentes y documentos que dicta la arquitectura organizacional.
- colaborar en el plan anual de necesidades de capacitación, así como garantizar que se impartan a los colaboradores relacionados.
- ejecutar las estrategias establecidas para la integración a la cultura organizacional y el desarrollo de los colaboradores.
- participar en el proceso de inducción de nuevos colaboradores.
- organizar las actividades relacionadas a responsabilidad social.
- liderar la implementación de estrategias hacia la vivencia de una cultura organizacional homologada, generalizada y apegada a la filosofía de la empresa, que favorezca al ambiente y clima organizacional que dicta la estrategía.
- participar en el diseño y garantizar la ejecución del plan anual de eventos de integración y campañas de comunicación.
- gestionar la aplicación y seguimiento de encuestas en los diferentes canales de escucha del colaborador a fin de garantizar el buen clima organizacional y la buena satisfacción durante todo su viaje.
- contribuir a generar estrategias de atención y mejora a las condiciones de los colaboradores en cuanto a propuesta de valor, desarrollo y desempeño.
Ofrecemos:
- horario de lunes a viernes de 8:30am a 4:00pm.
- sueldo base mensual brutos a evaluar según perfil - pago quincenal
- prestaciones de ley (seguro social, infonavit, aguinaldo, vacaciones)
- prestaciones superiores (30 días de aguinaldo, 15 días de vacaciones)
- seguro de gastos médicos mayores
- bono anual
- herramientas de trabajo y uniformes
- oportunidad de crecimiento y desarrollo
- plan de capacitación
*requisitos*:
- carrera en psicología, comunicación, administración o a fin.
- experiência en el puesto de más de 3 años.
- habilidades de comunicación, liderazgo, enfoque a resultados y trabajo en equipo.
- disponibilidad para viajar y saber manejar (indispensable).