Sertressomos una empresa 100% mexicana que ofrece servicios y soluciones integrales a nível nacional sobre:- seguridad- climatización- monitoreo- mantenimiento- gestión energéticabuscamos integrar al mejor talento, la posición que tenemos es: coordinador desarrollo organizacional.*requisitos*:- licenciatura concluida con título y cédula en administración, psicología, recursos humanos, afines.- experiência de 2 a 3 años en coordinación do.- implementación en normativas.- deseable: diplomado y/o curso do.- manejo de excel.- conocimiento en la implementación de la nom-035-stps- manejo en el diseño de evaluaciones de desempeño.actividades:- organizar y definir procesos claves en desarrollo organizacional.- gestionar capacitaciones completas (dnc, planeación, ejecución, evaluación y ajustes).- organizar eventos de integración y actividades de team building.- seguimiento del proceso de onboarding a los nuevos colaboradores.- aplicación entrevista de salida con los empleados.- mantener actualizadas las descripciones de puesto- aplicar encuestas de clima laboral.- administrar tabuladores de sueldo, beneficios y compensaciones del personal.- conocimientos de lft, seguridad social, relaciones laborales.habilidades:- comunicación efectiva.- adaptación.- gestión del tiempo.- planeación.ofrecemos:- sueldo: $15,000- $1,000 vales de despensa mensuales- prestaciones de ley- seguro de vida- descuentos en gimnasios- horario: lunes a viernes 8:30 a 5:30 pm / sábados: 9:00 a 1:00 pmnos pondremos en contacto por teléfono o correo electrónico, te pedimos mantenerte al pendiente