*auditor de calidad*
*requisitos*:
escolaridad: técnico, bachillerato o ing.
experiência: 1 año en puesto similar
disponibilidad para rolar turno
*responsabilidades*:
- seguimiento diario a los kpi de calidad mediante el reportes de dphu /accuracy / f&f / qvcc en juntas relacionadas.entender el resultado diario de los kpi y su tendencia, y en base a esto definir las actividades de mejora a los principales issues.
- coordinacon y liderazgo diario en junta de sangenshugi para el seguimiento directo en el proceso de las actividades de mejora de calidad en base a los top issues del los kpi de calidad cada responsable debe presentar acciones y la validacion de las mismas en el proceso
- desarrollo de los team leader para la administracion de dmd, asi como la evaluacion del avance de los process audit realizados garantizar que el team leader administren las actividades de su area de trabajo basado en su rol diario establecido confirmando sus actividades durante todo el turno.
- soporte y seguimiento a la ejecucion de las auditorias de proceso para el cumplimiento al accuracy de los modelos cumplir con el requerimiento interno de nissan como objetivo de accuracy, supervisando las operaciones ciclicas y no ciclicas establecidas
- administrar las actividades relacionadas por el control de personal tales como capacitacion, vacaciones, tiempo extra, flextime, cambios de turno, plan de sucesión, plan de desarrollo individual, etc.atender las necesidades del personal a su cargo y crear un buen ambiente de trabajo mediante la comunicación continua y transparente para generar confianza.
- nissan (nmex,nedm, nrfs, nrfm y anzen) realiza contrataciones con base al cumplimiento del perfil de puesto en la vacante, sin distinción (ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, ) raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.
- nissan (nmex,nedm, nrfs, nrfm and anzen) hires based on the fulfillment of the job profile in the vacancy, without distinction or discrimination based on gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, race, color, language, religion, political or any other opinion, national or social origin, economic position, birth or any other condition.
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