Overviewmultiple postings found for the role of subgerente de tienda in various locations and companies. The descriptions include responsibilities, requirements, and benefits, but are presented as a mix of formats and languages with inconsistent styling. The refined version below consolidates the core elements into a single, coherent format while preserving the intent of the original information.responsibilitiesasegurar el cumplimiento de los objetivos por medio de estrategias.asegurar y supervisar el cumplimiento de las políticas de la empresa.apertura y cierre de tienda según políticas y normas establecidas.motivar al equipo para lograr resultados y liderar con enfoque en servicio al cliente.realizar y comunicar de forma regular resúmenes del negocio, indicadores y ventas (touchbase diario).trabajar bajo presión para el logro de objetivos y tareas asignadas.realizar seguimiento del desempeño del equipo y brindar retroalimentación.requisitos / perfilexperiencia comprobable en puestos gerenciales en retail por más de 2 años.experiencia manejando equipos en retail, de 8 o más personas.conocimiento de indicadores clave (kpis) y capacidad para diseñar e implementar estrategias para alcanzarlos.orientado a resultados, con mentalidad centrada en el cliente y capacidad para trabajar en equipo.buena actitud de servicio, iniciativa y deseo de aprender en el mundo de la belleza (experiencia no siempre necesaria para algunas posiciones).educación: bachillerato terminado (no siempre obligatorio según postings).beneficios y condicionessueldo base y esquema de comisiones o bonos según resultados.prestaciones de ley desde el primer día.fondo de ahorro, descuentos en tiendas y uniforme.capacitación pagada y oportunidades de crecimiento profesional.horas y lugar de trabajo varían por posting; typical jornada tiempo completo, con turnos que pueden incluir fines de semana.ejemplos de postings revisados (resumen)algunas ofertas mencionan: subgerente de tienda, subgerente de sucursal, o subgerente de boutique; ubicación en tijuana, rosarito, plaza rio, plaza peninsula y otras. Requisitos comunes incluyen experiencia en manejo de personal, control de inventarios, atención a clientes, y capacidad de coordinación entre tienda y gerencia. Salarios reportados varían ampliamente, con ofertas entre aproximadamente 10,000 mxn y 17,000 mxn mensuales, más comisiones y prestaciones.¿este trabajo es un acierto o un fracaso?¿este trabajo es un acierto o un fracaso?Este listado es un recurso de búsqueda de empleo con varias ofertas; cada posting debe evaluarse individualmente para confirmar la ubicación, la empresa, el salario y los requisitos específicos.
#j-18808-ljbffr