*resumen de la posición*
- colaborar en la administración de la seguridad industrial, ambiental y seguridad patrimonial, da seguimiento a las acciones correctivas que resulten de las actividades derivadas de su zona de control, es responsable de dar a conocer los programas de seguridad, medio ambiente y patrimonial en la empresa. Evalúa los aspectos de seguridad de maquinaria y equipo nuevo, modificado y transferido. Desarrolla, coordina e implementa el programa de medio ambiente.
*responsabilidades de la posición*:
- conocimiento amplio en requerimientos legales en materia de ehs
- experiência en implementación y seguimiento de iso 14001, iso 45001, industria limpia
- control de productos químicos y residuos peligrosos
- elaboracion de ar
- investigación de accidentes / incidentes y coordinación de brigadas y csh
- realizar recorridos para la identificación de riesgos y monitoreo de epp
- control de requerimientos para montacargas y choferes
- validar los equipos a utilizar por parte de trabajadores y contratistas antes de cualquier trabajo de riesgo
- coordinación de actividades de ehs en los diferentes departamentos
- liberaciones de áreas y maquinaria nuevas
- coordinar juntas de revisión gerencial mensual de métricos de ehs
- coordinación de proyectos de mejora en maquinaria y equipo
- programas de capacitación en materia de ehs
- experiência en seguridad patrimonial, ccv
- conocimiento de ctpat
*requisitos de la posición*:
- ingeniería industrial, ambiental u afín (terminada)
- 3 - 5 años de experiência como supervisión de ehs
- ingles intermedio
- manejo de ms office
- manejo de personal
*recompensas y ventajas de aptiv*
- paquete de compensación competitivo.
- aprendizaje, crecimiento y desarrollo profesional en un entorno internacional reconocido mundialmente.
- acceso a capacitación, entrenamiento y certificaciones internas y externas.
- reconocimiento a la innovación y excelencia.
- oportunidades para retribuir y a la comunidad.
- trabajo significativo que hace la diferencia en el mundo.
- habilidad para implementar ideas propias
*algunos ven diferencias. Nosotros vemos perspectivas que nos hacen más fuertes.*
diversidad e inclusión son fuentes de innovación y creatividad, ambos son esenciales para el éxito de aptiv. Todos los días, nuestro equipo diverso se reúne, impulsa la innovación, busca soluciones y enfrenta desafíos utilizando sus únicas habilidades, perspectivas y talentos, cambiando lo que trae el mañana. Cuando se una a nuestro equipo, se sentirá alentado a pensar con audacia, expresar su punto de vista e innovar como un hábito.
Aptiv is an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.