Objetivo del puesto
coordinar y ejecutar los traslados del equipo directivo, colaboradores, clientes y aliados de communal capital, asegurando un servicio eficiente, seguro y de alta calidad. Asimismo, brindar apoyo en tareas administrativas relacionadas con la operación y logística del equipo.
responsabilidades principales
transporte ejecutivo
* conducir vehículos corporativos para traslados del founder y equipo directivo.
* planificar rutas óptimas utilizando herramientas digitales (waze, google maps), considerando agenda, tráfico y seguridad.
* asegurar el mantenimiento preventivo de los vehículos (limpieza, combustible, revisiones técnicas).
* custodiar la documentación vehicular (seguros, licencias, verificaciones) y gestionar sus renovaciones.
gestión administrativa
* apoyar en la organización de agendas, coordinación de citas y reuniones del equipo directivo.
* brindar soporte logístico en eventos, visitas a propiedades y encuentros con aliados.
* realizar compras menores, entregas de documentos o encargos urgentes.
soporte en sitio
* asistir en supervisiones de propiedades, traslado de materiales y apoyo en inventarios.
* documentar y reportar incidencias operativas, incluyendo evidencias fotográficas.
requisitos del puesto
educación y experiencia
* experiencia mínima de 1 año como chofer ejecutivo o privado.
* conocimiento profundo de la zona de baja california sur (rutas, normativas, proveedores locales).
* experiencia en funciones administrativas y logísticas.
habilidades técnicas
* licencia de conducir federal vigente.
* dominio de herramientas de planificación de rutas.
* manejo básico de microsoft office (excel, word, powerpoint).
* experiencia manejando vehículos de alta gama (suv, camionetas, vehículos eléctricos).
habilidades interpersonales
* actitud servicial, amable y discreta.
* excelente comunicación verbal y trato profesional.
* capacidad para trabajar bajo presión y resolver situaciones imprevistas.
* alta orientación al detalle, multitarea y adaptabilidad.
condiciones de trabajo
* horario : turnos rotativos, con disponibilidad para trabajar fines de semana y días festivos.
* uniforme : proporcionado por la empresa.
* zona de trabajo : baja california sur.
* beneficios : se detallarán durante el proceso de selección.
competencias clave
1. organización : capacidad para planificar y ejecutar múltiples tareas simultáneamente.
2. orientación al cliente : enfoque en ofrecer un servicio impecable, anticipando necesidades.
3. adaptabilidad : flexibilidad para ajustarse a cambios en horarios, rutas o necesidades operativas.
lo que ofrecemos
* horario : turnos rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos.
* uniforme : proporcionado por la empresa.
* zona de trabajo : baja california sur.
* prestaciones : se detallarán durante el proceso de selección.
* ambiente profesional : trabajo directo con un equipo ejecutivo de alto nivel en un entorno respetuoso, dinámico y colaborativo.
* oportunidades de crecimiento : exposición a diversas áreas de la empresa, con posibilidad de desarrollo