Arca continental es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de the coca-cola company, así como botanas saladas bajo las marcas bokados y charras en méxico, inalecsa en ecuador y wise en los estados unidos.
misión
* cumplimiento de políticas y procedimientos de capital humano, para alinear la operación a los resultados de la empresa
* asegurar pago oportuno y correcto de sueldos, salarios y prestaciones, mediante la supervisión de los procesos de nómina, el cumplimiento de las obligaciones laborales y fiscales, y la validación de incidencias, garantizando la precisión, confidencialidad y satisfacción de los colaboradores.
* asegurar que los programas de prevención de riesgos y condiciones de trabajo se cumplan para evitar días perdidos por lesiones y disminución del pago de prima por siniestralidad y efectividad de la operación
* asegurar que los programas de prevención y conservación de la salud se cumplan para evitar días perdidos por enfermedad, contando con mayor disponibilidad del personal operativo.
* implementar y dar seguimiento a estrategias de clima laboral que fomenten un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y alineado a la cultura organizacional, a través del análisis de resultados y la ejecución de planes de acción que impulsen el compromiso, la satisfacción y el bienestar de los colaboradores.
* gestionar la relación con el sindicato, asegurando una comunicación efectiva y permanente, la correcta interpretación y cumplimiento del contrato colectivo de trabajo, así como la negociación oportuna de acuerdos que favorezcan la estabilidad laboral, la productividad y el cumplimiento del marco legal vigente.
* coordinar y controlar el presupuesto e indicadores del área, para garantizar cumplimiento y resultados esperados
lo que buscamos en ti
* licenciatura en administración, psicología o afines, maestría deseable
* experiencia mínima jefe de capital humano, coordinador de capital humano, coordinador de personal
* conocimientos en lft, relaciones laborales, reclutamiento, capacitación stps, imss, infonavit, sindicatos
* habilidades de comunicación, negociación y liderazgo de proyectos multidisciplinarios.
* inglés intermedio-avanzado.