Hola únete al equipo farmalivio como *gerente de recursos humanos*:
*actividades y conocimientos*:
- tener alto conocimiento del área legal laboral, y asegurar el cumplimiento.
- gestionar procedimientos de rh: reclutamiento, per-nomina, incidencias, perfiles de puestos, tabuladores etc.
- revisión y/o rediseño y cumplimiento de kpi's, reportando directo a dirección.
- diseño y aplicación de auditorias internas.
- coordinar a su equipo y asegurarse que todos los requisitos y procedimientos están siendo cumplidas.
- revisión de programas de capacitación a todos los níveles de la empresa. Y realizar cambios de mejora.
- evaluación del personal de todos los departamentos.
- promover estrategias de evaluación de retención y atracción de talento.
- ejecutar encuestas de clima organizacional y definir planes de acción con base a los resultados.
- actuar como enlace entre la coordinación y los empleados, garantizando una comunicación efectiva.
- implementar estrategias de comunicación interna y programas de bienestar laboral.
- liderar auditorias del imss, stps y pc.
- entre otros.
*requisitos*:
- licenciatura en administración o afín (terminada)
- deseable con maestría en recursos humanos, desarrollo organizacional, administración de empresas o afín.
- experiência mínimo de 5 años en un puesto directivo de rh.
- haber tenido esa experiência en empresas con mínimo 350 empleados.
- dominio intermedio-avanzado de las diferentes herramientas de office..
- excelente ortografía y redacción.
*ofrecemos*:
- horario de lunes a viernes 8:00am a 5:00pm.
- uniformes gratis
- ambiente laboral ameno.
- estabilidad laboral
- prestaciones de ley.
- somos una empresa con más de 20 años de operación en ciudad juárez.
si te interesa manda tu curriculum y nos comunicaremos contigo :)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $35,000.00 al mes
beneficios:
- uniformes gratuitos
tipo de jornada:
- turno matutino
escolaridad:
- licenciatura terminada (obligatorio)
experiência:
- gerencia de recursos humanos: 5 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial