Perfil del puesto
Buscamos una persona proactiva, organizada y con alto sentido de responsabilidad para administrar los procesos de Recursos Humanos de una empresa pequeña del sector industrial.
Requisitos:
Experiência: 6 meses a 1 año en el área de Recursos Humanos.
Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín.
Conocimientos en:
Elaboración y control de contratos de trabajo conforme a la Ley Federal del Trabajo.
Aplicación del Reglamento Interno de Trabajo y manejo de medidas disciplinarias.
Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
Evaluación de desempeño y elaboración de reportes de productividad.
Manejo básico de IMSS, INFONAVIT y SAT.
Conocimientos deseables en NOM-035 STPS (Factores de riesgo psicosocial).
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mes
Ventajas:
Descuento de empleados
Descuentos y precios preferenciales
Opción a contrato fijo
Lugar de trabajo: Empleo presencial