Experiencia: 1 a 3 años en puestos similares.
Principles actividades que llevaria a cabo: atracción de talento humano, reclutamiento y selección, interpretación de pruebas psicométricas, estudios socioeconómicos, verificaciones laborales, evaluaciones de desempeños.
Conocimientos necesarios para el puesto: atracción de talento humano al 100%, reclutamiento, selección, interpretación, de pruebas psicométricas, realización y evaluación de estudios socioeconómicos, implementación de estrategias de reclutamiento, reclutamientos masivos.
Caracteristicas personales: buena presentación, servicial, proactivo, resolutivo, manejo de conflictos, organizado, responsable, trabajo bajo objetivos.
Habilidades: servicio al cliente, tolerante a la frustración, trabajo bajo objetivo, analítico, proactivo.
Escolaridad: titulado en psicología general, organizacional, administrador de empresas, especializado en recursos humanos.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $9,000.00 - $10,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial