Objetivo del puesto
contraparte estratégica del líder de transformación digital, asegura que la tecnología habilite la transformación digital de manera técnica, consistente y sostenible para lograr los objetivos de negocio. Responsable de establecer una estrategia tecnológica y ecosistema factible para el programa de iniciativas de transformación digital, identificando oportunidades de disrupción tecnológica y garantizando que cada iniciativa digital de transformación genere un valor medible para el negocio, además de impulsar la innovación y la experimentación tecnológica.
responsabilidades del puesto
* cocrear junto al líder de transformación digital la estrategia y visión tecnológica que habilite los objetivos del negocio.actuar como consultor y contraparte técnica en decisiones críticas relacionadas con plataformas, proveedores e inversiones tecnológicas.
* evaluar la viabilidad técnica de las iniciativas estratégicas, anticipando riesgos y proponiendo alternativas que maximicen el valor, la escalabilidad y la sostenibilidad.
* identificar e incorporar innovaciones tecnológicas relevantes y tendencias disruptivas que puedan acelerar (o poner en riesgo) la transformación.
* diseñar y mantener el roadmap tecnológico, traduciendo los objetivos del negocio en hitos técnicos claros a corto, mediano y largo plazo.
* validar la factibilidad técnica y los riesgos antes de cualquier inversión tecnológica o cambio de rumbo.
* liderar análisis de viabilidad, pruebas de concepto y evaluaciones técnicas de nuevas soluciones, asegurando su integración con la arquitectura existente. Definir estándares técnicos que garanticen escalabilidad, seguridad y coherencia en la transformación.
* asegurar, junto con arquitectura y ti, una visión holística de procesos, datos, aplicaciones y tecnología.
* colaborar con ti fose y ti central para asegurar que las iniciativas core y estratégicas se alineen y no frenen la transformación.
* gestionar los recursos técnicos necesarios para habilitar proyectos, productos digitales y capacidades clave.
* orquestar el ecosistema tecnológico, asegurando la correcta integración de aplicaciones, datos, infraestructura y ciberseguridad.
* supervisar la ejecución técnica para asegurar el cumplimiento de los principios de agilidad, eficiencia y calidad definidos en la estrategia.
* identificar dependencias, impactos transversales y riesgos técnicos entre iniciativas.
* mitigar la deuda técnica para evitar problemas estructurales a futuro.
* definir y dar seguimiento a kpis tecnológicos que midan estabilidad, desempeño y adopción de las soluciones implementadas.
habilidades y conocimientos requeridos
* +10 años de experiencia en ti, con al menos 3–5 años en roles senior (cto, chief/lead architect, líder de innovación o similar).
* experiencia liderando iniciativas de transformación digital de gran escala (ej. migración a nube, modernización de plataformas legacy, erp/crm global, ecommerce).
* sólido dominio de arquitectura empresarial y de soluciones a nivel corporativo.
* experiencia en arquitecturas modernas: microservicios, apis, cloud-native, contenedores (docker/kubernetes) y prácticas devops/devsecops.
* conocimiento profundo de infraestructura y cloud (aws, azure o gcp), incluyendo migraciones y seguridad.
* experiencia en integración de sistemas y arquitectura de datos (sql/nosql, etl, data lakes).
* liderazgo de equipos técnicos y multidisciplinarios, actuando como referente técnico y coordinando arquitecturas end-to-end.
* capacidad para alinear tecnología con objetivos de negocio y operar en entornos de cambio acelerado.
* certificación o sólido conocimiento de togaf u otros marcos de arquitectura (zachman, cobit).
* experiencia con herramientas de modelado arquitectónico (archimate, enterprise architect, hopex, orbus, etc.).
* conocimiento del sector cpg, con enfoque cross‐industry.
* experiencia en metodologías ágiles a escala (scrum, safe, lean).
* participación en iniciativas de analítica avanzada, big data o gobierno de datos.
* experiencia en mentoría y desarrollo de talento técnico o en oficinas de arquitectura empresarial (ea).
* conocimiento funcional de sistemas empresariales (erp/sap, scm, crm, wms, ecommerce).
disclaimer
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