--OA SERVICIOS FINANCIEROS--
SOLICITA: COORDINADOR DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN (RH)
Objetivo del puesto:
El Coordinador de Reclutamiento y Selección será responsable de gestionar y coordinar todo el proceso de selección de personal, desde la identificación de necesidades de personal hasta la incorporación de los nuevos empleados. Su función principal es garantizar la atracción de candidatos calificados y alineados con la cultura organizacional.
Funciones y responsabilidades:
- Gestión del proceso de selección:
- Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas de reclutamiento (portales web, redes sociales, etc.).
- Realizar entrevistas iniciales, evaluar habilidades técnicas y blandas.
- Coordinar entrevistas con los líderes de los diferentes departamentos.
- Verificar referencias laborales de los candidatos.
- Gestionar la comunicación con los candidatos a lo largo del proceso.
- Análisis de necesidades de personal:
- Colaborar con los jefes de departamento para identificar las necesidades de contratación.
- Definir el perfil de cada puesto vacante (habilidades, competencias, experiencia, etc.).
- Gestión de bases de datos de candidatos:
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos para futuras vacantes.
- Establecer relaciones con candidatos potenciales y agencias de empleo.
- Atención al candidato:
- Brindar una experiencia positiva y profesional a todos los candidatos durante el proceso de selección.
- Proporcionar información clara y precisa sobre el puesto y la empresa.
- Evaluación de procesos:
- Analizar la efectividad de los procesos de selección y proponer mejoras continuas.
- Establecer indicadores clave de rendimiento (KPIs) para medir la calidad y eficiencia del reclutamiento.
- Integración y contratación:
- Gestionar la documentación relacionada con la contratación (contratos, documentos legales, etc.).
Requisitos:
- Formación académica: Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
- Experiencia laboral: Mínimo 2 años en posición de Coordinador de Reclutamiento en Call Center o Broker de Inversiones)
- Conocimientos técnicos:
- Dominio de técnicas de entrevistas y evaluación de candidatos.
- Conocimiento de plataformas de reclutamiento y selección.
- Conocimiento de leyes laborales y procesos de contratación.
Ofrecemos:
- Sueldo Base Mensual de $18,000 (netos) + Bonos
- Prestaciones (vacaciones, aguinaldo, prima vacacional)
- Vacaciones adicionales (Semana santa y Navidad)
- Jornada laboral de lunes a jueves de 08:00 a.m a 18:00 p.m y Viernes de 08:00 am a 17:00 p.m (Descanso fijo en Sábado y Domingo)
- Capacitación pagada al 100%
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Coordinador de Reclutamiento y Selección Exp en Masivos Call Center
🏢 HENKO
📍 Colonia del Valle