*empresa líder en su sector*, con presencia en distintas plazas a nível regional, se encuentra en búsqueda de *director de operaciones*, responsable de dirigir, coordinar y asegurar la correcta operación de todas las unidades de negocio, garantizando rentabilidad, eficiencia operativa y alineación estratégica.
*perfil del puesto*
- escolaridad: ingeniero civil, arquitecto, administrador o ingeniería industrial
- especialidad: postgrado en administración / especialidad en construcción
- idioma: inglés 80%
- visa vigente.
- disponibilidad para viajar según la necesidad de la operación.
*competencias técnicas.
*
- finanzas y control presupuestal.
- alta solidez de análisis financiero.
- operaciones y procesos de construcción, logística e inventarios.
- conocimiento de la normatividad aplicable en seguridad y salud ocupacional.
- amplio conocimiento del mercado de la construcción y relaciones con clientes.
- liderazgo maduro, orientado a resultados y desarrollo de equipos.
- alta capacidad de comunicación, negociación y toma de decisiones.
*funciones principales*
- definir los objetivos estratégicos de la empresa y asegurar su cumplimiento en todas las plazas, así como desarrollar planes de acción para garantizar la rentabilidad, el crecimiento y la competitividad de la empresa.
- supervisar el desempeño de los administradores de plaza, verificando el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares corporativos y asegurando que se mantenga la calidad en los productos y servicios ofrecidos, así como la seguridad en las operaciones.
- coordinar el uso eficiente de los recursos humanos, materiales y financieros en todas las plazas y aprobar presupuestos, gastos operativos y proyectos de inversión, optimizando la rentabilidad.
- analizar los resultados financieros y operativos de cada plaza de manera mensual.
- revisar indicadores clave de desempeño (kpi)
- fungir como enlace entre la dirección adjunta y los administradores de plaza, transmitiendo instrucciones y estrategias de forma clara.
- promover un liderazgo basado en la colaboración, la eficiencia y la mejora continua.
- identificar oportunidades de innovación y optimización en procesos operativos, comerciales y administrativos, así como implementar mejores prácticas que fortalezcan la competitividad y crecimiento de la empresa.
- representar a la empresa ante clientes clave, proveedores y organismos externos cuando sea requerido y fortalecer la imagen de la empresa como organización líder en su sector.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $70,* - $90,* al mes
beneficios:
- automóvil de la empresa
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial