*acerca de iconn*
iconn es una empresa mexicana integrada por seres humanos al servicio de seres humanos, que a través de nuestras marcas 7-eleven, petro seven, mas bodega y logística y mercadía y nuestros más de 24,000 colaboradores nos es posible atender diariamente a más de 2 millones de consumidores a lo largo de los 17 estados de la república mexicana en donde tenemos presencia.
*objetivo del puesto*:
asegurar la operación eficiente de la unidad, supervisando personal, control de indicadores y asegurar el cumplimiento estándares de servicio y operativos.
*en este rol, podrás*:
- supervisar y administrar la operación diaria del punto de venta.
- gestionar inventarios, pedidos y control de merma.
- liderar y capacitar al equipo de colaboradores.
*requisitos*:
- preparatoria terminada.
- experiência en el puesto o similar (líder de tienda, jefe de área, subjefe de área, jefe de piso, subgerente de tienda, gerente de tienda grande, líder de tienda, etc) en empresas como: supermercados, tiendas de autoservicio, comida rápida, restaurantes, farmacias, cafeterías, cine, tiendas de conveniencia, entre otros
*ofrecemos*:
- sueldo competitivo
- bono por objetivos
- vales de despensa
- fondo de ahorro
- seguro de vida
- seguro de gastos médicos mayores
*¡disfruta de los beneficios de formar parte de iconn!*
para nosotros, los más importante es mejorar constantemente la experiência y bienestar de nuestros colaboradores, buscando a través de una cultura de colaboración y bienestar integral con prestaciones y beneficios flexibles, integrar su vida personal y laboral. Es por eso que como parte del paquete de beneficios ofrecemos:
- *días personales*: reconocemos la importancia de que nuestros colaboradores cuenten con días libres adicionales a las vacaciones, ofrecemos 4 días al año (no acumulables) a partir de los 6 meses de antigüedad para temas personales.
- *licencia parental*: disfrutar en familia uno de los momentos más importante para nuestros colaboradores, por lo que ofrecemos: maternidad de 30 días naturales adicionales a la ley y una jornada reducida de 6 horas diarias durante el primer año del bebé. Paternidad: 5 días adicionales a la ley.
- *bienestar*:a través de nuestro programa de beneficios flexibles i-flex, podrás modificar beneficios e intercambiarlos por otros acorde a tus necesidades y las de tu familia. Seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, plan de retiro, fondo de ahorro, entre otros.
- *nuestra cultura*: damos cabida a los diferentes segmentos de interés de nuestra gente a través de su desarrollo integral, con iniciativas que transformen y fortalezcan nuestra cultura organizacional.
- *inclusivos y diversos*:desarrollamos una cultura en donde todos se sientan bienvenidos, valorados y respetados.
- *saludables y con equilibrio*:buscamos crear espacios de bienestar para los colaboradores con tres bloques de acción: cuerpo, mente y espíritu.
- *referencia en la comunidad*: impulsamos prácticas sostenibles a través de nuestros ejes de persona, producto y planeta.
*ubicación*:
playa del carmen, quintana roo
sosur
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $22,000.00 - $23,000.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- días por enfermedad
- opción a contrato indefinido
- programa de referidos
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de la vista
- seguro dental
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
pregunta(s) de postulación:
- ¿actualmente estas trabajando?
- ¿cuál es tu expectativa económica mensual?
lugar de trabajo: empleo presencial