*your talent*:
ofrecemos:
- prestaciones superiores de ley.
- bono por desempeño.
- 2 días de descanso por semana.
- oportunidad de crecimiento por desarrollo.
*your mission*:
funciones:
- responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, kpis y metas de rentabilidad a través de planeación a corto o largo plazo, control de gastos, ventas y servicio.
- garantizar consistentemente altos estándares de experiência al consumidor, dentro de una tienda en sincronía con los valores de marca y estándares de servicio.
- responsable del cobro correcto de transacciones en caja, con el uso apropiado del sistema pos, llenado adecuado de formatos, y el correcto uso de descuentos cuando aplique.
- responsable de ejecutar y procesar entradas y salidas de mercancía
- escanear las mercancías y asegurarse de que el precio sea el correcto.
- emitir recibos, reembolsos, cambios o tiques.
- aplicar descuentos.
- vender productos complementarios o adicionales e introducir otros nuevos.
*requisitos*:
- de uno a dos años de experiência en gestión, en un ambiente orientado a servicio retail (preferentemente apparel/footwear) con resultados comprobables
- probada habilidad para exceder ventas mientras se alcanzan metas de nómina, demostrada habilidad para identificar, contratar, entrenar, desarrollar y retener talento, habilidad para razonar problemas complejos, demostrada comunicación efectiva, habilidad para presentar ante grupos grandes
- manejo de efectivo, arqueos, cortes, depósitos.
puma provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability.
equality for all is one of the core principles at puma and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.
puma supports over 21,000 employees across 51 countries.
the puma group owns the brand puma, cobra golf and stichd, and is headquartered in herzogenaurach, germany.