Responsabilidades
- Coordinar al equipo a su cargo para el óptimo cumplimiento de los objetivos del área.
- Implementar rituales y prácticas que fortalezcan el sentido de pertenencia.
- Atender auditorías, inspecciones, quejas y conflictos laborales.
Experiencia
Experiencia de 6 años en adelante en giro restaurantero.
Conocimientos
- Liderazgo empático y con visión de negocio
- Comunicación transversal y storytelling cultural
- Capacidad de ejecución en entornos ágiles y de alto crecimiento
Habilidades
- Conexión con cultura de grupo multimarca restaurantes
- Dominio de cultura de procesos
- Mentalidad comercial
- Colaboración multidisciplinaria
- Adaptabilidad al crecimiento rápido
Requisitos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 5 años de experiencia
- Palabras fundamental: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
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