Coordinador de mercadotecnia y marketing digital para unirse a nuestro equipo de recursos humanos.
*responsabilidades*:
- desarrollar e implementar estrategias de marketing digital para promover nuestra marca empleadora y oportunidades laborales.
- gestionar y crear contenido para nuestras plataformas de redes sociales y sitio web de carrera.
- colaborar con el equipo de recursos humanos para identificar las necesidades de reclutamiento y diseñar campañas de reclutamiento efectivas.
- analizar métricas y resultados de marketing digital para optimizar el rendimiento de las campañas.
- mantenerse al tanto de las últimas tendencias y mejores prácticas en marketing digital y reclutamiento en línea.
- coordinar eventos de reclutamiento y participar en ferias de empleo virtuales.
*requisitos*:
- fuerte pasión por el marketing digital y el reclutamiento.
- habilidades básicas de diseño gráfico y conocimiento de herramientas de edición de imágenes.
- excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo colaborativo.
*beneficios*:
- oportunidad de aprender y crecer en el campo del marketing digital y reclutamiento.
- mentoría y desarrollo profesional por parte de profesionales experimentados en recursos humanos y mercadotecnia.
- horario de trabajo flexible.
- posibilidad de contribuir significativamente al crecimiento y éxito de nuestra empresa.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: hasta $9,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
- turno matutino
prestaciones:
- horarios flexibles
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
- bono de puntualidad
idioma:
- inglés (deseable)
disponibilidad para viajar:
- 25 % (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial