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Jefe de sistemas

CCEIC
Publicada el 14 junio
Descripción

*grupo cceic* somos una empresa mexicana, con más de 30 años de experiência en construcción de plantas industriales y de alimentos.
desarrollada y dirigida por un equipo de expertos en diseño, ingeniería, construcción y gerencia de obra. Trabajando desde nuestros inicios con empresas aaa y reconocidos nacional e internacionalmente.
creemos en la importancia de contratar talentos motivados y comprometidos con su crecimiento profesional, en sintonía con la filosofía de nuestra empresa.
*jefe de sistemas*
ciudad de méxico
*objetivo del puesto*:planear, coordinar y supervisar el uso eficiente de los recursos tecnológicos de la empresa, garantizando la operatividad de sistemas, redes, equipos y plataformas digitales y asegurar la continuidad de los servicios tecnológicos, el resguardo de la información y el cumplimiento de las políticas del departamento.
*escolaridad*: ingeniería en sistemas computacionales, tecnologías de la información, informática o afín.
*experiência*: 5 años en posiciones similares, gestionando áreas de ti.
*conocimientos*:seguridad informática, infraestructura de redes y comunicaciones, soporte técnico y servicio al usuario, gestión de activos tecnológicos, sistemas operativos, redes y conectividad, bases de datos, software y licenciamiento, normativas y cumplimiento.
*funciones*:
1. *administración y mantenimiento de infraestructura tecnológica*:
- gestionar y mantener en óptimas condiciones la infraestructura informática (servidores, redes, sistemas de almacenamiento, equipos de comunicación y seguridad informática).
- supervisar las actividades de soporte técnico para resolver incidencias informáticas que afecten la continuidad operativa.
- verificar periódicamente el estado físico y operativo de los equipos de cómputo, así como de las herramientas tecnológicas asignadas, para garantizar su correcto funcionamiento.
*2. Seguridad informática*:
- implementar políticas y procedimientos para garantizar la seguridad de la información.
- asegurar la protección contra amenazas informáticas mediante antivirus, firewalls, respaldo de información (backups) y planes de recuperación ante desastres.
- supervisar el cumplimiento normativo relacionado con la protección de datos personales y confidenciales.
*3. Gestión de sistemas y aplicaciones*:
- evaluar, implementar y mantener las aplicaciones y software empresarial utilizados en la gestión de proyectos, administración y operaciones.
- coordinar la adquisición e instalación de software especializado necesario para ingeniería, diseño, y construcción.
- controlar licencias y asegurar su cumplimiento legal.
*4. Planeación y presupuesto tecnológico*:
- elaborar el presupuesto anual del área de ti, realizando seguimiento continuo del gasto y la inversión tecnológica.
- gestionar la adquisición eficiente de hardware y software, asegurando una correcta relación costo-beneficio.
*5. Innovación y automatización*:
- identificar oportunidades para implementar soluciones tecnológicas que mejoren y optimicen procesos administrativos y operativos dentro de la empresa.
- coordinar la implementación de herramientas digitales, como power apps, erp, crm, entre otras plataformas tecnológicas que impulsen la productividad organizacional.
*6. Gestión de proyectos tecnológicos*:
- coordinar y liderar proyectos tecnológicos internos desde la conceptualización hasta su implementación y soporte post-implementación.
- evaluar riesgos tecnológicos en los proyectos y establecer medidas preventivas o correctivas oportunas.
*7. Gestión de proveedores tecnológicos*:
- seleccionar, gestionar y evaluar proveedores de tecnología, asegurando la calidad, puntualidad y rentabilidad en los servicios contratados.
- administrar contratos de servicios tecnológicos y dar seguimiento a níveles de servicio (sla).
*8. Capacitación y soporte a usuarios*:
- desarrollar y supervisar programas de capacitación continua para el uso eficiente y seguro de herramientas tecnológicas por parte del personal.
- coordinar al equipo técnico en la atención oportuna y eficiente a las solicitudes de soporte técnico.
*9. Reportes y documentación*:
- generar reportes periódicos sobre el desempeño del área tecnológica, incluyendo incidencias, tiempos de respuesta, mejoras implementadas y estatus de proyectos.
- mantener documentación técnica actualizada sobre infraestructura, procedimientos operativos y manuales de uso.
*10. Colaboración interdepartamental*:
- trabajar estrechamente con otras áreas como ingeniería, recursos humanos, finanzas y proyectos para entender necesidades específicas y proponer soluciones adecuadas.
- participar activamente en juntas gerenciales o estratégicas aportando perspectiva tecnológica al negocio.
*ofrecemos*:
- sueldo bruto, acorde a nível de experiência.
- prestaciones de ley.
- seguro de vida.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
lugar de trabajo: empl

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