Jefe de taller automotriz – santa catarinavacante: jefe de taller automotriz.requisitos:experiência en manejo de personal.mecánica general.sistema eléctrico.diesel ligero.fallas.responsabilidades:planificar y controlar el trabajo a realizarse en el taller.seguimiento a solicitudes y cotizaciones.asignación de tareas y manejo de personal.ofrecemos:pago decenal.salario desde $23,* libres + bono de puntualidad $1,*.seguro de gastos médicos menores.medio día de trabajo en cumpleaños.opción a contrato indefinido.crédito para compra de refacciones a precio de proveedores para autos particulares.prestamos personales a cuenta de nomina (después del mes).sábados variables desayuno por la empresa.empleado del mes con premios acorde a productividad.celebración en medio día del cumpleaños.horario de lunes a viernes 08 am - 6:30 pm y sábados de 8 am a 1 pm.sueldo: $22,* - $23,* al mes.tipo de puesto: por tiempo indeterminado.beneficios:aumentos salarialesdescuentos y precios preferencialesopción a contrato indefinidoseguro de gastos médicosteléfono de la empresapago complementario:bono de productividadbono de puntualidadtipo de jornada: turno de 8 horas.lugar de trabajo: empleo presencial.jefe de taller – rental depotrental depot solicita:jefe de tallerrequisitos:experiência como líder / supervisor / jefe.conocimiento en reparaciones de transmisiones y sistemas hidráulicos.conocimiento en herramientas automotrices.manejo de montacargas y plataformas de elevación.conocimiento en reparaciones mayores y menores de motores eléctricos.compromiso, respeto, responsabilidad, trabajo en equipo, inclusión, honestidad.ofrecemos:sueldos en base a experiencia.prestaciones de ley.crecimiento laboral.uniformes.contratación directa con la empresa.capacitación constante.para más información comunícate a: actividades comunes.actividades comunes:planificar programas de mantenimiento preventivos y correctivos.desarrollar y aplicar el plan de mantenimiento preventivo.supervisar, monitorear e inspeccionar las gestiones de fallas.cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos en la organización.monitorear rendimiento y productividad de los técnicos.monitorear rendimiento y productividad de las maquinarias.detectar las necesidades de adiestramiento del personal de mantenimiento (técnicos), mediante evaluaciones específicas sobre el conocimiento de los equipos críticos.selecciona los materiales y repuestos que va a utilizar en el trabajo.distribuye el trabajo del personal a su cargo.proponer mejoras y/o actualizaciones a equipos analizando de forma de operación y fallas presentes.revisión de incidencias semanales.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: $25,* - $30,* al mes.beneficios:descuentos y precios preferenciales.estacionamiento gratuito.opción a contrato indefinido.programa de referidos.uniformes gratuitos.pago complementario:bono de asistencia.bono de productividad.bono de puntualidad.tipo de jornada:diurno.incluye fines de semana.lugar de trabajo: empleo presencial.responsable de la línea de producción – fabricación de carrocerías, remolques y equipos industriales de cocinaobjetivo:responsable de el proceso de nuestra línea de producción, enfocados a la eficiencia y mejora del ciclo productivo, tomando en cuenta la calidad y tiempos de entrega.responsabilidades:asumir la responsabilidad total del departamento de producción comenzando el ciclo desde que ingresa un pedido, realizar requisición de material, planeación de producción, mantenimiento de herramienta e inspección de calidad.responsable de inventario de herramienta y maquinaria.monitoreo de personal para mantener productividad.asegurar materia prima para la línea de producción.identificar áreas de mejora, implementar cambios y seguir monitoreando los resultados.requisitos:título universitario - título técnico.5 años de experiencia en campo - 2 años de experiencia de gerente de producción.conocimiento de office.conocimiento de inglés.buena comunicación con dirección.liderazgo.35 años en adelante.industrial, mecánico,tipo de puesto: tiempo completo.salario: $15,* - $20,* al mes.horario:incluye fines de semana.turno de 10 horas.beneficios:seguros de gastos médicos.tipos de compensaciones:bono de productividad.lugar de trabajo: empleo presencial.jefe de taller – sears, san nicolás de los garza, nuevo leónjefe de taller disponible en autocenter.requisitos:formación: carrera técnica o licenciatura en mecánica automotriz o afín.experiencia mínima como jefe de taller mecánico.conocimientos: procesos de servicio automotriz, mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos, diagnóstico automotriz y supervisión de personal.habilidades: dominio de paquetería office y manejo de maquinaria para el mantenimiento automotriz.funciones:liderar: organizar, coordinar y supervisar al equipo de trabajo.mantener: realizar mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos.diagnosticar: ejecutar diagnósticos automotrices con precisión.supervisar: asegurar el correcto funcionamiento del taller y del personal.beneficios:vales de despensa (10%).imss desde el primer día.fondo de ahorro (10%).utilidades.fonacot.descuentos especiales en tienda.infonavit.adelantos de nómina.seguro de vida.seguro de gastos médicos mayores.becas para continuar estudios a nivel licenciatura.contratación inmediata.tipo de puesto: tiempo completo.beneficios: (lista anterior).lugar de trabajo: empleo presencial.ingeniero mecánico – mekanich (fabricación y estructuras metálicas)experiencia:aplicación corte y medida de acero de máquinas industriales.fabricación de estructuras metálicas (barandales, escaleras, etc.).corte y maquila de tubería de acero con equipo láser.interpretación de planos industriales.cotización para fabricación de escaleras o barandales.manejo de pantógrafo.elaboración de dibujos industriales.manejo avanzado de autocad.lectura de planos industriales.supervisión de la calidad de proyectos.requisitos:edad 35 a 50 años.escolaridad: ingeniero mecánico, industrial, civil o afín.experiencia en autocad (nivel avanzado).experiencia en cotización de proyectos industriales.manejo de personal (se tiene al mando a mínimo 15 personas).trato directo con clientes para apertura de nuevos proyectos metálicos.habilidad para la integración de personal.tipo de puesto: por tiempo indeterminado.sueldo: a partir de $16,* al mes.beneficios:prestaciones de ley.prima vacacional.aguinaldo 20 días (después de los 3 meses).apoyo escolar para hijos.tipo de jornada:lunes a viernes.lugar de trabajo: empleo presencial.jefe de taller – mantenimiento de transporte de carga pesadaactividades:supervisión de procesos de mantenimiento.manejo de personal.responsable de asignación de trabajos de mantenimiento.trabajar con unidades de carga pesada (diesel), trascabos, palas mecánicas, montacargas, bandas y tolvas.mantenimiento interno dentro de la planta.informes diarios de progreso y registros de mantenimiento, así como el control de gastos e inventarios.requisitos:ing.mecánico eléctrico, mecatrónico o administrador.experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de transportes de carga pesada.ofrecemos:sueldo atractivo.prestaciones de ley.seguro de gastos médicos.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: $30,* - $40,* al mes.beneficios:seguro de gastos médicos.vales de despensa.pago complementario:bono mensual.tipo de jornada:turno de 10 horas.lugar de trabajo: empleo presencial.supervisor de taller – empresa grandedescripción de puesto:supervisar y evaluar los trabajos realizados por el personal técnico del área de mantenimiento, y en algunos casos por personal externo, así también las necesidades y buen funcionamiento de los equipos neumático y mecánico, lleva el control de herramental manual de taller, asegurar la disponibilidad operativa de los equipos ...principales responsabilidades:supervisar la correcta aplicación del mantenimiento preventivo de las unidades ...realizar el mantenimiento correctivo de las unidades ...reportar oportunamente al supervisor de operaciones ...coordinar oportunamente a las solicitudes de reparación ...entregar un reporte mensual de las órdenes de mantenimiento ...mantener absoluto orden y limpieza ...vigilar las jornadas de trabajo de los técnicos ...registrar información referente a los trabajos diarios ...controlar el desecho de líquidos y partes autos ...solicitar oportunamente al supervisor administrativo ...administrar eficientemente el stock de refacciones ...reportar con su jefe directo ...retos del puesto:correcta aplicación de mantenimientos preventivos y correctivos.control y medición de llantas de equipos en general.seguimiento al indicador de disponibilidad de equipo.asegurar la correcta aplicación de acuerdo al plan ...programación de plan de trabajo ...atender áreas de oportunidad, y buscar las mejoras ...habilidades y conocimientos requeridos:escolaridad: deseable titulado en ingeniería industrial, mantenimiento, etc.experiencia requerida: 5 años responsable de taller y supervisión técnica.conocimientos técnicos avanzados de mecánica diesel.conocimientos básicos de computación (internet, excel y powerpoint).conocimiento de sistema de suspensión, sistema de frenos, sistema de dirección ...conocimiento de motores diesel, transmisión manual y autoshift.conocimiento en normas nom-068-sct-* ...conocimiento en normas nom-012-sct-* ...conocimiento en norma nom-035-sct-* ...conocimiento en spec.de seguridad y métodos de prueba.conocimiento en temas de manejo de remanentes y residuos peligrosos.conocimiento en procesos de control y elaboración de reportes.conocimiento en herramientas electrónicas de consulta.competencias críticas:liderazgo transformacional y burocrático.inteligencia emocional.trabajo en equipo.comunicación efectiva.orientación a la tarea.superación de la frustración.technológica.planeación y diseño.auto control.adaptabilidad.relaciones:internas: jefe de base, asesor regional de mantenimiento, etc.externas: clientes, talleres externos.a continuación se presentan otros roles en esta categoría...jefe de taller – santa catarina (resumen)enfocado en coordinación de equipos, gestión de herramientas, mejora de productividad y cumplimiento de estándares de calidad.nivel de liderazgo y experiencia en mecánica son esenciales.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: $20,* - $25,* al mes.horario:turno de 10 horas.prestaciones:caja de ahorro.opción a contrato indefinido.vales de despensa.tipos de compensaciones:bono de productividad.pregunta(s) de postulación:el empleo es en zona cumbres, considere esto al momento de su postulación.lugar de trabajo: empleo presencial.jefe para taller mecánico – 5ta ruedaexperiencia:más de 3 años en reparaciones mecánicas y electrónicas de unidades pesadas.experiencia en el campo de mecánica diésel.mantenimientos de programa preventivos y correctivos.manejo de software de tracto camiones.implementación de metodologías de gestión de calidad como 5 's y 8 's.programación de capacitaciones para equipo de trabajo.conocimiento técnico:manejo de cummins isx/ism.habilidades:manejo de computadora.actividades a realizar:supervisar reparaciones y revisiones de las unidades.asignar prioridades para las reparaciones.generar controles y métricos de gastos de cada cuadrilla o unidad.planificar, programar y entregar las unidades.generar control de garantías con la información completa.implementar y dar seguimiento a las metodologías de gestión de la calidad.generar capacitaciones periódicas.generar plan de revisión y mantenimiento de las unidades.administrar y controlar los inventarios de refacciones y herramientas.reportar a gerencia los planes de mantenimiento.generar control de residuos líquidos y sólidos.horario:lunes a viernes: 8:00 am a 6:00 pm.sábados: 8:00 am a 2:00 pm.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: a partir de $20,* al mes.beneficios:estacionamiento de la empresa.estacionamiento gratuito.servicio de comedor.teléfono de la empresa.pago complementario:bono de asistencia.bono de puntualidad.tipo de jornada:incluye fines de semana.lunes a viernes.turno de 8 horas.lugar de trabajo: empleo presencial.otros roles en esta categoríaexplore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda:#j-*-ljbffr