Descripción del puesto
nuestra organización busca un especialista en desarrollo de capacidades para apoyar el crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores. Este profesional será responsable de diseñar e implementar programas de capacitación que mejoren las habilidades y conocimientos de nuestros empleados, lo que a su vez mejorará la productividad y eficiencia de nuestra organización.
responsabilidades
* diseñar y desarrollar programas de capacitación personalizados para los distintos niveles de nuestro equipo.
* realizar análisis de necesidades de capacitación para identificar áreas de mejora y establecer prioridades.
* coadyuvar con departamentos relevantes para garantizar que las capacidades y competencias se alineen con las metas empresariales.
* efectuar evaluaciones periódicas de los resultados de las capacitaciones impartidas y proporcionar retroalimentación efectiva a los participantes.
requisitos
* título académico universitario en administración de recursos humanos, psicología o campo afín.
* mínimo 1 año de experiencia en capacitación y desarrollo laboral.
* habilidad para comunicarse eficazmente con personas de diferentes niveles jerárquicos dentro de la empresa.
oportunidades
esta oportunidad ofrece la posibilidad de contribuir al crecimiento y desarrollo de una organización dinámica y comprometida con la excelencia. Si estás buscando un desafío emocionante y quieres hacer una diferencia real, no dudes en postular.
la selección se realizará basada en tus habilidades, experiencia y motivación para este rol. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valorizamos la diversidad dentro de nuestra comunidad.