The marketing manager provides full leadership and supervisory responsibility.provides operational/service leadership and direction to team(s).
applies in-depth disciplinary knowledge through provision of value-added perspectives or advisory services.may contribute to the development of new techniques, models and plans within area of expertise.excellent communication and diplomacy skills are required.generally has responsibility for volume, quality, timeliness of end results and shared responsibility for planning and budgets.work affects an entire area, which eventually affects the overall performance and effectiveness of the sub-function/job family.full supervisory responsibility, ensuring motivation and development of team through professional leadership to include duties such as performance evaluation, compensation, hiring, disciplinary and terminations as well as direction of daily tasks and responsibilities.
*responsibilities*:- in addition, this role will include the creation, development and production of sales collateral and marketing materials such as brochures, fact sheets, and sales presentations, investment products marketing materials and specialized publications.
- ensure consistent messaging through the creation of talking points, scripts, and faqs for customer service and client-facing employees, managing and implementing all direct mail campaigns for existing clients and ensure that the business complies with regulatory requirements and regulators' mandates.
*qualifications*:- 5-8 years of relevant work experience- excellent written and verbal communication skills- ability to meet tight deadlines, manage multiple projects at once, and work well under pressure detail and customer-service oriented ability to work well independently, as well as part of a team, and interact with all levels of management excellent interpersonal skills to negotiate and influence advanced knowledge and experience with microsoft office profound ability to multi-task and prioritize among several projects and initiatives working cross-functionally and experience with ambiguity and managing complexities excellent digital marketing competence across search, display, paid media and measurement*education*:- bachelors/university degree or equivalent experiencethis job description provides a high-level review of the types of work performed.other job-related duties may be assigned as required.
*cross-sell marketing manager*el gerente de marketing de venta cruzada es responsable de la calidad y la entrega oportuna de las actividades de marketing enfocadas en la estrategia de venta cruzada y el negocio, asegurando su alineación con la identidad de marca y los objetivos de crecimiento definidos.todo esto debe realizarse en estricto cumplimiento de los procesos y estándares establecidos manteniendo siempre un entorno de control.asimismo, el puesto implica supervisar y analizar el rendimiento de las campañas publicitarias, así como los kpi del negocio, utilizando métricas analíticas para generar insights que respalden las mejores prácticas en los canales de comunicación, tanto online como offline, todo dentro del presupuesto asignado.como parte de esta función, también deberá ser un solucionador creativo de problemas siempre centrado en el cliente, todo mientras trabaja como parte de un equipo de marketing de venta cruzada dedicado.
*responsabilidades*- organizar, priorizar y dar seguimiento a las tareas de los proyectos, asegurando su correcta ejecución.
- diseñar, colaborar e implementar estrategias de marketing que impulsen la conversión y las respuestas a las ofertas.
- cuidar la experiência positiva del cliente a lo largo de su journey.
- detectar y corregir deficiencias en las métricas y mediciones disponibles a lo largo de todo el funnel de venta cruzada.
- evaluar el desempeño de los medios digitales y redes sociales, identificando oportunidades para incrementar ventas y mejorar el rendimiento del canal.
- colaborar con compañeros de producto, digital, datos, retail, legal y otras áreas para ejecutar campañas exitosas (online y offline), para asegurar una experiência integral para el cliente.
- participar en equipos interdisciplinarios para diseñar estrategias de mejora continua para los productos bancarios.para obtener mejores resultados, deberá demostrar capacidad analítica e innovadora al proponer y ejecutar campañas.
- diseñar y aplicar pruebas que optimicen el response rate y la experiência del cliente.
- asegurar la coherencia de los mensajes en todos los materiales de comunicación, garantizando el cumplimiento normativo y regulatorio.
- controlar y dar seguimiento al presupuesto anual, asegurando su correcta ejecución.
*competencias*:- sólida capacidad para diseñar e implementar estrategias de marketing orientadas al logro de los objetivos comerciales.
- experiência en la planificación, ejecución, seguimiento y medición de estrategias de marketing omnicanal.
- conocimi