En grupo sener, somos líderes mundiales en ingeniería y tecnología avanzada, comprometidos con la excelencia, la sostenibilidad y la innovación en cada proyecto que emprendemos. A través de nuestras personas, buscamos transformar el mundo, desafiando los límites de la tecnología.
responsabilidades clave:
* diseño, revisión y supervisión en obra de sistema de comunicaciones en el ámbito ferroviario.
* estar familiarizado con la normativa aplicable al diseño de sistemas de telecomunicaciones en entornos ferroviarios.
* conocimiento en diseño de redes de voz y datos (wan – mpls).
* conocimiento en el diseño de redes físicas de fibra óptica.
* experiencia en arquitectura de sistemas de radio (radioenlaces, tetra, p25…).
* diseño de cableado estructurado.
* conocimiento en diseño y dimensionado de sistemas de cctv, controles de acceso, información al usuario, sonoración, interfonía, cronometría y telefonía.
* elaboración de memorias, especificaciones, planos y catálogos de conceptos a nivel de bases de diseño, básicos y de detalle.
* elaboración de cédulas de cableado.
* coordinación interdisciplinaria para el desarrollo de los sistemas especiales.
* experiencia en autocad y revit deseable.
* conocimiento de radiocomunicaciones (tetra, gsm-r, lte y wifi), de comunicaciones fijas (arquitectura de redes, red backbone, red fisica de f.o. y confirguración de redes), de sistema de comunicaciones (telefonía, interfonía, megafonía, información al pasaje, boletaje, cctv) y telemandos de control.
requisitos:
* ingeniería en telecomunicaciones, sistemas computacionales, informática, comunicaciones y electrónica, con título y cédula profesional.
* inglés intermedio-avanzado (b2).
* experiencia previa, de 6-10 años, en el diseño y supervisión de los sistemas de comunicaciones ferroviarias, preferentemente en transporte y/o ferroviario.
* excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y capacidad para gestionar proyectos de manera eficiente.
ofrecemos:
* participación en proyectos emblemáticos a nivel nacional e internacional que te permitirán contribuir al desarrollo de la sociedad, de manera sostenible.
* prestaciones superiores a las de ley y programas de bienestar.
* cultura de trabajo inclusiva y colaborativa, donde se fomenta la innovación y se reconoce el talento y el esfuerzo de cada miembro del equipo.
* formación continua en tecnologías y metodologías de vanguardia.
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