*número de empleo* *
*categoría de empleo* finance & accounting
*ubicación* mexico regional office, ejercito nacional no. 350 suite 4c, mexico city, méx, mexico ver en mapa
*horario* full-time
*¿ubicación remota?
* n
*¿reubicación?
* n
*tipo de posición* management
*objetivo*
funciones como líder financiero/comercial estratégico de las propiedades.
crea y ejecuta un plan de recuperación de flujo que este alineado con la propiedad y la estrategia comercial de la marca y se enfoca en la ejecución de actividades comerciales/financieras y la entrega de los resultados deseables.
además, asegura el cumplimiento de las funciones de los equipos de los hoteles en cuentas por cobrar basados en procedimientos y políticas.
*alcance / contexto del negocio*
- posición de tiempo completo
*perfil*
*habilidades y conocimientos*.
*
- sexo indistinto.
- conocimientos comerciales
- conocimientos contables.
- altamente organizado.
- facilidad de habla - servicio al cliente.
- inglés 80% oral y escrito.
- manejo de problemas.
- excelente actitud de servicio.
- proactivo y confiable.
- excelente presentación.
- conducta positiva.
- disponibilidad de horario.
- multitareas.
- trato amable.
- conocimientos computación (windows-opera).
- iniciativa.
- trabajo en equipo
*educación o certificación*
- estudios administración de empresas/finanzas/turismo
*funciones específicas*
- las siguientes son las responsabilidades y contribuciones específicas críticas para el desempeño exitoso del puesto_:
- consolidación y actualización de información financiera de los mp y para apertura de crédito en propiedades.
- valida el registro de cada una de las propiedades en la cartera de cuentas por cobrar de acuerdo con su marca de cada una de las agencias a su cargo.
- asegurar cumplimiento de envió o carga de facturas en las plataformas de agencias a su cargo en tiempo y forma.
- realiza conciliaciones con las agencias corporativas por propiedad, para un mayor seguimiento.
- entrega resumen al cierre de cartera por propiedad por agencia.
- interlocución entre propiedades del portafolio y cuentas de mp
- visita y/o comunicación constante a clientes de agencias corporativas para lograr acuerdos en comerciales/pagos.
- revisión de status de pago de los mp
- revisión y aprobación de condiciones especiales de contratación
- control de cartera y cobro para mantener carteras sanas con el objeto de evitar crear antigüedades.
- investigación de situación financiera de agencias de nueva incorporación para otorgamiento de créditos y así mantener unificación con los hoteles marriott international
- obtención de documentación de agencias para soporte de crédito para poder hacerlo extensivo al resto de las propiedades con el mismo cliente.
- supervisa la funcionalidad de las agencias corporativas que integran las distintas carteras de cuentas por cobrar de las propiedades emitiendo confianza y apoyo.
- coordinación con el director de ingresos para el cumplimiento y entrega de información en tiempo y forma.
- realiza actividades extraordinarias solicitadas por el director de ingresos para el mejor cumplimiento de procesos a nível de cuentas por cobrar corporativas con agencias.
- marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas.
nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._
- marriott international es la compañía hotelera más grande del mundo, con más marcas, más hoteles y más oportunidades para que los asociados crezcan y sean exitosos.
creemos que para lograr una gran carrera hay que recorrer un camino de descubrimiento y exploración.
por lo tanto, preguntamos: ¿a dónde lo llevará su recorrido?