*empresa mexicana* dedicada a la* producción y comercialización de proteína animal de calidad,* con presencia en cuatro continentes y más de 13 países.es la mayor procesadora de carne en méxico y una de las seis empacadoras más grandes en norteamérica.
*vacante: "supervisor procesados"*ubicación: av vallarta, san juan ocotan zapopan*objetivo*: cumplir con el programa de producción del área a su cargo bajo los términos y estándares establecidos de inocuidad, calidad, productividad y seguridad del personal, cubriendo los requerimientos de los clientes.
*escolaridad*: tecnico en alimentos, ing bioquimico, ind industrial o afin.
*experiência*:- gestión u manejo de personal- lineas de producción alimentos*conocimientos*:- bpm ́s (buenas practicas de manufactura)- poes (procedimientos)- seguridad industrial- inocuidad- haccp- productividad- manejo avanzado de excel y sap- control de inventarios.
- mejora de procesos.
*habilidades*:- manejo de personal- trabajo en equipo- sinergia- comunicación- manejo de conflictos- resolución de problemas*actividades*:- supervisar al personal operativo bajo su cargo para cumplir con el programa diario de producción definido.
- mantener en optimas condiciones de uso el equipo de proceso y en caso de anomalías informar al departamento de mantenimiento o a su jefe directo.
- que el equipo a su cargo cuente con el equipo de seguridad y herramientas de trabajo adecuados para su operación.
- supervisar al personal bajo su cargo durante la ejecución de los procesos productivos para que se cumplan con las especificaciones de las fichas técnicas- realizar los cierres de producción diarios en apego a los lineamientos establecidos.
- supervisar porcentaje de rendimiento cárnico / superávit en % con base al objetivo.
- mantener los níveles de merma mei y salmuera dentro de los objetivos establecidos por la compañía.
- mantener en las áreas bajo su cargo estándares de productividad y gasto en mejora continua, acordes con las metas presupuestales correspondientes.
- entregar y cumplir consistentemente los níveles de servicio acordados con cada cliente (tiempos de respuesta, calidad de la misma y resolutividad).
- mantener en todas sus interacciones una sana relación, comunicación eficaz, trabajo colaborativo y convicción de que el logro de los objetivos generales del negocio está por encima de los logros individuales.
- que el equipo a su cargo tenga una formación y capacitación continua acorde con las responsabilidades y expectativas de su posición, así como su potencial de crecimiento dentro de la organización.
- dar el seguimiento necesario al trabajo, desempeño y resultados de las empresas que la compañía subcontrate para cuestiones relacionadas con su área y actuar en consecuencia.
- representar cabalmente a la compañía hacia dentro y fuera de ella, con un comportamiento ético y correcto en cualquier ámbito profesional y social.
*propuesta*:- horarios: turno matutino (lunes a viernes 6:30a.m a 4:00pm)- sueldo mensual bruto 18,860- pago catorcenal- vacaciones conforme a ley- prima vacacional conforme a ley- fondo de ahorro 9%- seguro de vida- seguro gastos medicos mayores- apoyo de gatos funerarios- capacitación e inducción- herramienta de trabajo- comedor- transporte- 30 aguinaldo- utilidadesentre otros*buscamos personas comprometidas y con apego a nuestros valores: felicidad, respeto, esperanza, dignidad, sustentabilidad.