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Analista de cadena de suministro y operaciones

Ciénega de Flores, N.L.
beBeeProfesional
Publicada el 11 diciembre
Descripción

Descripción del cargo:


el profesional en cadena de suministro juega un papel fundamental para garantizar una experiencia positiva para todos los clientes. Este profesional es el principal punto de contacto, respondiendo a cada orden y situación que se presente con un servicio personalizado y profesional para garantizar la satisfacción del cliente.



rol y responsabilidades:



1. capturar y gestionar órdenes de clientes directos.

2. gestionar buzón de órdenes a ibts para entrada en sitio pertinente.

3. recibir quejas de clientes y ser enlace entre cliente, equipo comercial y planta para dar seguimiento a cada incidente.

4. brindar atención a clientes sobre sus pedidos (cambios a órdenes, status de órdenes, etc.).

5. ejecutar procesos para administración de órdenes e información correspondiente en portales de clientes.

6. mantenimiento y actualización de lista de clientes y números de parte en sistema.

7. generación de plan de embarques semanal a clientes de us direct.

8. generación de documentos de embarques para exportación a canadá, hawái y puerto rico.

9. generación de documentos de embarques para cliente militar.

10. seguimiento con bbc a incidentes en órdenes y correcciones de facturas de eeuu.

11. revisión de plan de decorado y embarques con planta.

12. generar reporte de embarques diarios de planta a bodega.

13. ser soporte en seguimiento diario de embarques a bodega externa.

14. captura de incidencias en facturas y documentos de recibo.

15. seguimiento de incidentes y reproceso de facturas de méxico.



competencias y habilidades requeridas:



* capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas.

* excelentes habilidades comunicativas y capacidad para resolver conflictos.

* conocimientos avanzados de microsoft office y herramientas de gestión de proyectos.

* capacidad para aprender rápido y adaptarse a cambios.

* excelente liderazgo y capacidad para motivar a equipos.




ventajas laborales:



* oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.

* salario competitivo y beneficios atractivos.

* entorno de trabajo dinámico y colaborativo.

* posibilidad de trabajar en equipo con profesionales expertos.




otras oportunidades:



* posibilidad de participar en proyectos internacionales.

* acceso a capacitaciones y cursos de formación continua.

* opportunidad de contribuir al éxito de la organización.

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