*vacante para la empresa human dignity consulting en cancún, quintana roo*:*¡únete a nuestro equipo!
*estamos en búsqueda de un/a *gerente de recursos humanos* que comparta nuestra pasión por el bienestar, el desarrollo humano y la excelencia operativadisponibilidad casi inmediata*ubicación: cancún, quintana roo, solo aplica para postulantes que radiquen en la zona*área*: recursos humanos*reporta a*: dirección general*supervisa a*: responsable de reclutamiento y nómina, coordinador de capacitación, jefe de mantenimiento y seguridad*objetivo del puesto*:asegurar una gestión eficiente del talento humano y los recursos materiales, garantizando el correcto funcionamiento de los servicios internos, así como el cumplimiento de las políticas laborales, la normativa vigente y el fortalecimiento del clima organizacional.
*perfil requerido*:*escolaridad*:- licenciatura en psicología organizacional, administración de empresas o afín- deseable: posgrado en recursos humanos*experiência*:- 2 años en puestos gerenciales- 4 años en el área de recursos humanos*conocimientos técnicos*:- aplicación de pruebas psicométricas- detección de necesidades de capacitación (dnc)- legislación laboral vigente (stps, imss)- administración de nómina y empresas pagadoras- optimización de horarios y turnos- perfiles y descripciones de puesto- sistemas de calidad (deseable)*habilidades clave*:- liderazgo proactivo- comunicación asertiva y clara- planeación, organización y ejecución- orientación a resultados- resolución de conflictos y trabajo en equipo*responsabilidades principales*:coordinar procesos de reclutamiento, selección, contratación, finiquitos y compensacionessupervisar programas de capacitación, clima organizacional y evaluación del desempeñogestionar las políticas internas y comités de seguridad e higienesupervisar al equipo de rh y servicios generales (seguridad, limpieza, mantenimiento)garantizar el cumplimiento normativo y la administración eficiente de la nóminacolaborar con dirección general para implementar políticas de personaldar seguimiento a incidencias laborales y promover acciones de mejora*¿qué ofrecemos?
*:?
oportunidad de liderar un área estratégica?
clima de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo humano?
involucramiento directo con la dirección general?
prestaciones de ley y paquete competitivo*¿eres un líder estratégico con enfoque humano y operativo?
*¡te estamos buscando!
*postúlate enviando tu cv actualizado*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiência deseada*:nível experto*función departamental*:recursos naturales*industria*:hospitalidad