*objetivo del puesto*:
planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos a su cargo para satisfacer los requerimientos técnicos, de costo y de tiempo que permitan finalizar con éxito el o los proyectos bajo su responsabilidad acorde a lo presupuestado dando soporte continuo a la mejora de la empresa (procesos, productos, instalaciones y capital humano), actuando como mediador entre equipos y proyectos, reuniendo los datos de las problemáticas para reconocer las necesidades y oportunidades de cambio para lograr la excelencia y optimización en los tiempos precisos y establecidos.
*responsabilidades*:
- desempeñar su trabajo con apego al código de conducta y la política de ética, así como con los lineamientos establecidos en los reglamentos de la empresa.
- cumplir con los lineamientos del programa de inocuidad alimentaria.
- cumplir con los lineamientos del srrc.
- definir los objetivos del proyecto para que sean claros y alcanzables acorde a la capacidad de la empresa.
- alinear el o los proyectos con la estrategia de la compañía.
- manejar los recursos físicos, financieros, humanos y su asignación a las tareas.
- administrar los costos y presupuestos.
- administrar la calidad del proyecto según los estándares de desempeño asignados.
- vigilar que la calidad, el costo y el tiempo asignados a cada proyecto se gestionen adecuadamente y se concluyan en tiempo.
- participar en la integración del equipo del proyecto definiendo los perfiles con las competencias requeridas.
- garantizar que el personal del proyecto reciba toda la información necesaria e informar sobre los avances y/o retrasos.
- analizar y manejar los riesgos.
- administrar los problemas y cambios que el proyecto exija sobre la marcha.
- manejar las herramientas, los métodos, las métricas y los cronogramas maestros del proyecto.
- detectar oportunamente las mejoras en las áreas operativas analizando las problemáticas de movimientos, costos y tiempos para optimizar los recursos y disminuir los desperdicios.
- crear procedimientos instructivos y manuales evaluando los procesos operativos para estandarizar las operaciones con el personal.
- ejecutar y dar seguimiento a los planes de acción de actividades de mejora para el cumplimiento de los objetivos.
- asegurar la estructura correcta y transferencia de conocimientos (de acuerdo a la estrategia de implementación, estableciendo la base de los pilares lean o herramientas de resolución de problemas para involucrar a toda la organización y generar equipos de alto desempeño.
- ser responsable de promover una cultura orientada a la mejora continua que impacte en todas las áreas de la empresa.
- organizar y coordinar todas las partes implicadas en los proyectos de mejora.
- tomar acciones e incorporarse en los aspectos operativos.
- fomentar la aportación de sugerencias de mejora por parte de los colaboradores de la empresa.
- establecer lineamientos y dirigir el equipo de trabajo en la estandarización de procesos, métricas, y metodologías de gestión de proyectos.
- preparar informes relativos a las actividades bajo su responsabilidad.
- automatizar los procesos de recopilación y análisis de datos asegurando su disponibilidad y precisión.
tipo de puesto: por tiempo indeterminado
sueldo: hasta $25,* al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
- teléfono de la empresa
pregunta(s) de postulación:
- ¿por qué crees qué eres la persona adecuada para esta posición?
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- implementación de proyectos: 3 años (obligatorio)
- planificación de proyectos: 3 años (obligatorio)
- mejora continua: 2 años (obligatorio)
idioma:
- inglés (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial