Vacante para la empresa reclutamiento it en azcapotzalco, ciudad de méxicosobre nosotros y lo que hacemossomos una empresa 100% mexicana dedicada al desarrollo de software, facturación y pac certificado por el sat, brindamos soluciones muy innovadoras en tecnología que cumpla estándares normativos, nos diferenciamos por ser abiertos a tendencias y proponer soluciones reusables.que oportunidades podrás desarrollar con nosotrosmucho aprendizaje en servicios financieros contables, desarrollo a la medida y en especial servicios de timbrado pac.libertad operativa para la gestión de servicios, posicionamiento y desarrollo de nuevos procesos.crecimiento sostenido a largo plazo, balance de calidad de vida y cualificado.por qué nosotrosintegración con el equipo y clientes, identidad, formación, pero en especial, transformar juntos el servicio comercial (preventa, venta y postventa).
ingreso15,000 pesos libres (directo, 100% nomina, prestaciones de ley, bonos y comisiones no topadas).
horariolunes a viernes de 9:00 a 18:30 p.m.zona de trabajoesquema híbrido (reforma glorieta de la diana).
qué buscamos2 a 3 años de experiencia como kam; customer success, jefe ventas, líder comercial, gerente de ventas o comercial, líder de ventas, solutions specialist, especialista comercial, sales lead.2 a 3 años de experiencia en venta de soluciones de software a la medida, soluciones de facturación, contables o financieras como: aspel, contpaqi, dynamics, microsip, intelisis, etc.2 a 3 años en conocimiento de estrategias de generación de demanda de forma inbound (campañas de marketing, webinars, asistencia a eventos, seo, sem, etc.) y outbound (llamadas en frío, inside sales, etc.).
adecuado manejo del ciclo comercial: customer journey, servicios de preventa, venta y postventa.adecuado manejo de programas de lealtad, referenciamiento y alianzas estratégicas con otras empresas que permitan complementar la oferta de servicios.establecimiento de funnel de ventas (cuotas por periodo, pipeline, forecast, backlog, etc.) manejo de tableros de indicadores como: kpi's u okr's para presentación de resultados a dirección.experiencia en estudios de mercado, benchmarking, comparativos, identificar a los principales competidores, estudiar sus estrategias de marketing, precios, posicionamiento y sus ventajas competitivas.experiencia en sectores como: retail, auto servicio, alimentos, etc. y gestión de mapa de influencia sponsor, decisores, stoppers, etc.adecuado manejo de crm (zoho, sugar, dynamics, v-tiger, etc) manejo de indicadores de niveles de servicio a clientes y vendedores.adecuado manejo de excel y suite de office (manejo de bases de datos) administración de bases de datos como contactos, incidencias, seguimientos, incidentes, quejas; así como manejo de sistemas administrativos.nível de educación deseadamedia superior.nível de experiencia deseadanível inicial.función departamentalcomercial / ventas.industriadesarrollo de software / programación.habilidadesventas kam account crm funnel.pipeline propuestas marketing.telemarketing negociación kpi.forecast desarrollo software.pac canales facturación evento.
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