Objetivo operar las instalaciones de la terminal degnl siguiendo los procedimientos y estándares técnicos, deseguridad y ambientales de acuerdo con el plan de negocios de lacompañía. Responsabilidades - ejecutar operaciones de rutina en losequipos de la terminal de gnl, tales como inspección, arranque,paro y puesta fuera de servicio para mantenimiento de los mismosdurante su turno. - monitorear y controlar las variables operativasde los equipos, abrir y/o cerrar válvulas, según los procedimientosoperativos (sop) establecidos para mantener las operacionesasignadas dentro de los estándares de funcionamiento. - operar laplanta de extracción de nitrógeno del aire (nif) siguiendo losprocedimientos operativos y estándares establecidos. - conocer yejecutar las actividades propias de los diferentes modos deoperación de las instalaciones de la terminal. - ejecutaractividades operativas para la generación y distribución de energíaeléctrica; - participar en la transferencia de gas natural licuado(gnl) así como en la implementación de la mejora continua en losprocesos. - ejecutar las operaciones que le hayan sido asignadas yregistrar las mediciones de las variables operativas de los equiposde procesos. Reportar el mal funcionamiento de equipos y válvulas ylas tendencias o condiciones poco comunes en la bitácoraoperacional y a su supervisor. - ejecutar actividades dedes-presurización y de-inventariado de tuberías y equipos. -ajustar variables operacionales (temperatura, presión, vacío,nivel, caudal y / o la transferencia de gas) para mantener losprocesos en los niveles requeridos o para corregir problemas. -participar activamente en el desarrollo y cumplimiento de laspolíticas y procedimientos de higiene, seguridad, protección yambiente (hspa) enfocado a cero accidentes de seguridad yprotección y a la protección del medio ambiente. Requisitos: -técnico en mecánica, electricidad, instrumentación, química,electromecánica - experiencia mínima de 5 años en operacionesindustriales o con criogénicos abrazamos la diversidad y estamoscomprometidos a ofrecer a todos nuestros candidatos y colaboradoreslas mismas oportunidades de éxito, sin tener en cuenta la raza,color, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física omental, condición médica, información genética, estado civil, sexo,orientación sexual, género, identidad de género, expresión degénero, edad, situación social y económica, filiación política ocualquier otra característica protegida por la ley.