Gerente de desarrollo de marca
perfil del puesto
formación:
* licenciatura en mercadotecnia, comunicación, publicidad, diseño o afín.
* deseable posgrado o especialidad en branding o marketing estratégico.
experiencia:
* 6–8 años en áreas de marketing o branding.
* experiencia liderando equipos creativos y digitales.
* haber desarrollado marcas b2b o retail, preferente en moda, textil, opcional consumo masivo o ecommerce.
conocimientos técnicos:
* branding estratégico (arquitectura de marca, storytelling, posicionamiento).
* marketing digital (seo, sem, campañas de performance, analítica).
* diseño y comunicación visual.
* herramientas de gestión de proyectos y analítica digital.
competencias personales:
* liderazgo creativo y colaborativo.
* visión estratégica y orientación a resultados.
* capacidad para balancear consistencia de marca con necesidades comerciales.
* excelente comunicación escrita y verbal.