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Coordinadora recursos humanos

Saucillo, Chih
BONAFONT GARRAFONES S.A DE C.V
Publicada el 11 diciembre
Descripción

*descripción completa del empleo*
*bonafont solicita*:
*coordinador de recursos humanos*
*requisitos*:
- profesional de psicología, administración de empresas y/o afín
*responsabilidades*:
- atención al personal
- manejo de casos laborales
- manejo de prenómina
- manejo de sistemas computacionales
- reclutamiento y selección de personal directo y administración
- desarrollo de políticas y procedimientos de rh
- compensaciones
- cobflictos laborales
*experiência de 5 años en*:
- relaciones laborales
- reclutamiento y selección
- desarrollo de políticas y procedimientos
- atención al cliente
*conocimiento*:
- paquetes computacionales
- políticas y procedimientos
*ofrecemos*:
- horarios de oficina
- prestaciones superiores a las de la ley
*lugar de trabajo*:bonafont garrafonesbaja maq., imaq tijuana, 22200 tijuana, b.c.
tipo de puesto: tiempo completo
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $17,000.00 - $23,999.00 al mes
beneficios:
- apoyo para estudios
- ayuda o servicio de transporte
- caja de ahorro
- descuento de empleados
- descuento de gimnasio
- descuentos y precios preferenciales
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- estacionamiento de la empresa
- estacionamiento gratuito
- opción a contrato indefinido
- programa de referidos
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de la vista
- seguro dental
- seguro de vida
- servicio de gimnasio
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- fines de semana
- incluye días feriados
- incluye fines de semana
- rotativo
- turno de 10 horas
- turno de 8 horas
- turno matutino
- turno vespertino
pregunta(s) de postulación:
- haz tenido personal a tu cargo?
- cuantas?
- ¿a que distancia vives de la ubicación del trabajo?
escolaridad:
- licenciatura trunca o en curso (deseable)
experiência:
- manejo de personal: 2 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial

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