Empresa del sector automotriz esta en proceso de expansión por lo que busca a su nuevo sr manager de rh
objetivo del puesto
gestionar y ejecutar la estrategia de atracción de talento operativo y corporativo, asegurando la cobertura oportuna.
responsabilidades
* liderar el reclutamiento operativo (producción, técnicos, supervisores).
* gestionar el reclutamiento corporativo y administrativo (ingenierías, staff, mandos medios).
* coordinar procesos de reclutamiento masivo y especializado.
* administración y optimización de fuentes de reclutamiento (campo, bolsas de trabajo, redes sociales, referidos).
* seguimiento a indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, rotación, efectividad).
* asegurar una experiencia positiva del candidato .
* trabajo cercano con líderes de planta y áreas corporativas.
* apoyo en procesos de onboarding y employer branding.
* liderar y desarrollar al equipo de reclutamiento (si aplica).
requisitos:
requisitos
* licenciatura en psicología, administración, rh o carrera afín.
* +5 años de experiencia en atracción de talento.
* experiencia comprobable en reclutamiento operativo y corporativo .
* deseable experiencia en industria automotriz o metalmecánica .
* manejo de reclutamiento en piso, ferias de empleo y campo.
* enfoque a resultados, organización y sentido de urgencia.
* inglés avanzado indispensable