Aecsa bienes raíces - coordinador de asesores inmobiliarios
aecsa bienes raíces está en búsqueda de un coordinador de asesores inmobiliarios. Buscamos a una persona orientada a resultados, con habilidades de liderazgo, capaz de escuchar y ayudar a nuestros clientes, y con experiencia en el sector inmobiliario. Si tienes ganas de colaborar y disposición para aprender, ¡te queremos en nuestro equipo!
responsabilidades:
1. manejo de agenda: organizar y coordinar las actividades diarias del equipo de asesores.
2. prospección de clientes: generar nuevos leads a través de diversas fuentes.
3. atención a clientes: proveer un servicio de alta calidad desde el primer contacto hasta el cierre de la venta.
4. seguimiento de actividades y cierre de ventas: monitorear y apoyar el progreso de los asesores en cada etapa del proceso de ventas.
5. control de inventario de propiedades: gestionar y actualizar el inventario de propiedades disponibles.
6. seguimiento de publicaciones en crm: asegurar que todas las propiedades y actividades de ventas estén correctamente registradas.
7. seguimiento a trámites con notarías y dependencias gubernamentales: coordinar y supervisar los trámites necesarios para el cumplimiento de normativas y regulaciones.
8. coordinación de grupos: liderar y motivar al equipo de asesores, fomentando un ambiente de colaboración y trabajo en equipo.
9. análisis de competencia: realizar análisis de mercado para evaluar la competencia en términos de precio, producto y ubicación.
requisitos:
* experiencia mínima de 2 años en el ramo inmobiliario, preferentemente en un rol de coordinador o jefe de ventas.
* excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
* capacidad para establecer y mantener relaciones efectivas con clientes y colegas.
* compromiso con el cumplimiento de objetivos y actitud proactiva y positiva.
* capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar bajo presión.
* imagen profesional y cuidada.
* competencia en herramientas tecnológicas y software de oficina.
* flexibilidad para trabajar en horarios extendidos y fines de semana según sea necesario.
* preferentemente contar con vehículo propio.
* familiaridad con créditos infonavit, fovissste, bancarios y otros.
* habilidades de liderazgo y experiencia en gestión de equipos.
* atención minuciosa a los detalles.
condiciones y beneficios:
* carrera profesional estable y oportunidades de crecimiento.
* capacitación continua en mercado inmobiliario y técnicas de ventas.
* posibilidades de ascenso a roles de mayor responsabilidad.
* ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
* tipo de puesto: tiempo completo, por periodo de prueba de 3 meses.
* beneficios: estacionamiento gratuito, teléfono de la empresa, bono de productividad.
* jornada laboral: incluye fines de semana, turno de 10 horas.
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