Responsable de la estrategia integral de gestión del capital humano en ambas plantas manufactureras, asegurando el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa del área, el desarrollo organizacional y la alineación de las políticas de rh con los objetivos empresariales.deberá actuar como enlace estratégico entre la dirección y los colaboradores, promoviendo un ambiente laboral productivo, seguro y en cumplimiento con las regulaciones laborales y ambientales aplicables al giro.desarrollo de políticas y procedimientospresupuestos y costos laboralesdigitalización y mejora de procesosgestionar contrataciones, altas/bajas, promociones y movimientos internos.normatividad laboralcapacitación y desarrollo organizacional.- legislación laboral mexicana (lft, imss, infonavit, sar).*normas stps (nom-035, nom-019).* bases de seguridad industrial y ambiental aplicables al giro.*manejo de excel avanzado (tablas dinámicas, dashboards).*indispensable: vehículo propio.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $25,* - $35,* al mespago complementario:- bono de asistencia- bono de productividad- bono de puntualidadtipo de jornada:- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencialfecha límite para postularse: 31/05/2025fecha de inicio prevista: 31/05/2025