En cimentación de negocios, dirección de agencia integral con más de 30 años de experiencia en el sector asegurador y socios comerciales de gnp desde nuestros inicios, seguimos fortaleciendo nuestro equipo.headhunter jr.buscamos una persona proactiva, con enfoque estratégico en atracción de talento y habilidades de comunicación, interesada en ejecutar procesos de reclutamiento que impulsen el crecimiento y expansión de nuestra red de agentes de seguros.edad: 25–35 añosmodalidad: tiempo completo, esquema híbridoubicación: oficinas en reforma (indispensable residir en cdmx y poder trasladarse)esquema económico: fijo + comisiones (detalles en entrevista)responsabilidadesejecutar procesos de reclutamiento y selección con enfoque proactivo para identificar, atraer y seleccionar perfiles con aptitudes emprendedoras y habilidades comerciales, contribuyendo al fortalecimiento y crecimiento de la red de agentes.• gestionar procesos de reclutamiento• diseñar estrategias de atracción de talento• buscar y seleccionar candidatos en distintos nichos• identificar fortalezas y áreas de oportunidad de candidatos• gestionar documentación del proceso de selección• planear y ejecutar eventos de reclutamiento (webinars, activaciones, etc.)• desarrollar e innovar sistemas de reclutamientorequisitoslicenciatura concluida en psicología, recursos humanos o administración de empresastambién se consideran: mercadotecnia, comunicación o finanzas• experiencia en reclutamiento• capacidad para diseñar estrategias de atracción de talento• habilidad para reclutar perfiles emprendedores o del sector ventas• comunicación efectiva y organización• inglés básico• manejo de paquetería office y google drive• excelente ortografía, redacción y pronunciación si te interesa, envía tu cv a:nivel de antigüedad sin experiencia tipo de empleo jornada completa función laboral recursos humanos sectores seguros