El hotel *radisson cuernavaca* busca incorporar a su equipo un *gerente de recursos humanos* con sólida experiência en administración del capital humano, liderazgo operativo y cumplimiento normativo laboral.
*requisitos*:
- licenciatura en administración, psicología, relaciones industriales o afín.
- experiência mínima de 3 años en puesto gerencial dentro del sector hotelero o de servicios.
- conocimientos avanzados en:
- legislación laboral y procesos ante la stps, imss e infonavit.
- reclutamiento, selección y desarrollo de personal.
- manejo de relaciones laborales, clima organizacional y control de incidencias.
- coordinación de nómina, capacitación y seguridad e higiene laboral.
- excelente presentación, liderazgo firme y habilidad para la toma de decisiones.
- *disponibilidad de horario para atender requerimientos operativos y administrativos.
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- preferentemente con capacidad para laborar en *entornos dinámicos y de alta exigencia física y de gestión.
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*responsabilidades principales*:
- dirigir el departamento de recursos humanos asegurando el cumplimiento de políticas corporativas y normativas laborales.
- implementar estrategias de desarrollo y retención del talento.
- supervisar procesos de contratación, inducción, capacitación y evaluación de desempeño.
- coordinar acciones de seguridad, bienestar laboral y cumplimiento ante autoridades.
- mantener comunicación constante con las jefaturas operativas para la correcta gestión del personal.
*horarios laboral*:
- lunes a viernes de 09:00 a 18:00
- sábado de 09:00 a 14:00
- 1 hora de comida
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $11,* al mes
beneficios:
- descuento de empleados
- estacionamiento gratuito
- servicio de comedor
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial