Principales funciones:
1. gestión integral de proyectos
2. planificar, ejecutar, monitorear y cerrar proyectos industriales desde la etapa de diseño hasta la entrega final.
3. asegurar el cumplimiento de alcance, cronograma, costos y calidad.
4. gestionar el ciclo de vida del proyecto bajo metodologías como pmi, ipma o similares.
5. coordinación multidisciplinaria de ingeniería
6. coordinar los entregables de disciplinas de ingeniería (civil, mecánica, eléctrica, instrumentación, etc.).
7. validar que los diseños cumplan con los requerimientos del cliente, normativas y estándares industriales.
8. supervisar revisiones técnicas (hse, constructibilidad, mantenibilidad, etc.).
9. supervisión en sitio y gestión de la construcción
10. supervisar la ejecución de obra en campo, asegurando cumplimiento de planos, especificaciones y seguridad.
11. resolver conflictos técnicos y constructivos en sitio.
12. coordinar contratistas y subcontratistas, asegurando productividad y cumplimiento de plazos.
13. gestión de contratos y presupuestos
14. administrar contratos con proveedores y contratistas.
15. supervisar la elaboración y control del presupuesto del proyecto.
16. validar estimaciones de costos, control de cambios y reportes de avance físico-financiero.
17. gestión de riesgos y seguridad (hse)
18. identificar y mitigar riesgos técnicos, operativos y de seguridad.
19. velar por el cumplimiento de normativas hse en ingeniería y construcción.
20. participar en auditorías y reportes de cumplimiento normativo.
21. relación con el cliente y partes interesadas
22. ser el punto de contacto principal con el cliente durante todo el proyecto.
23. coordinar reuniones de seguimiento, avances y toma de decisiones estratégicas.
24. gestionar expectativas del cliente y asegurar su satisfacción.
25. gestión de equipos y liderazgo
26. liderar equipos multidisciplinarios internos y externos.
27. promover buenas prácticas de gestión, comunicación y colaboración.
28. motivar al equipo y facilitar la resolución de conflictos.
29. reportes y seguimiento
30. elaborar reportes ejecutivos de avance, costos, riesgos y desempeño.
31. presentar informes periódicos a la alta dirección y clientes.
32. aplicar kpis para evaluar desempeño del proyecto.
ofrecemos:
* prestaciones de ley.
* horario flexible: de lunes a jueves de: 8:00 a 17:00 hrs; viernes de 8:00 a 14:00 hrs.
tipo de puesto: tiempo completo
lugar de trabajo: oficina 75%, sitio 25%.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $25, $30,000.00 al mes
beneficios:
* uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial