Coordinador de seguridad e higiene - ecolab, apodaca, nuevo leónla empresa ecolab está buscando un coordinador de seguridad e higiene para la industria química en apodaca, nuevo león.el candidato será responsable de supervisar y garantizar la seguridad, salud y medio ambiente en la operación.responsabilidadessupervisar las actividades de la operación en materia de seguridad, salud y medio ambiente.realizar recorridos dentro de las instalaciones para detectar actos inseguros y condiciones inseguras.participar en brigadas y reuniones departamentales para identificar necesidades de seguridad del cliente interno.proporcionar a los colaboradores un ambiente de trabajo seguro y manejo de indicadores de seguridad.cumplir con la normativa vigente en salud, seguridad y medio ambiente.crear estrategias de seguridad para reducir la accidentabilidad.elaborar reportes de incidentes y tramites ante dependencias locales.gestionar incidentes, capacitaciones y planes de contingencia.monitorear cumplimiento de políticas internas, normas y programas de seguridad (pipc, c-tpat, etc.).controlar la documentación, reportes de auditorías y actividades de capacitación.calificaciones mínimasingeniería industrial, química o afín (titulado).5 años mínima de experiencia en supervisión de seguridad dentro de la industria, preferentemente química.certificación dc-3 (trabajos en alturas, espacios confinados, bloqueo y candado).manejo de equipos de trabajo de 30 personas o más.habilidades de liderazgo, apego a procedimientos y comunicación efectiva.dominio de inglés intermedio-avanzado.conocimientos de sistemas de gestión (9k, 14k, 18k, 45k).experiencia en manejo de personal contratista.educación deseadasuperior, titulado.experiencia deseadaexperiencia nivel experto.funciones departamentalesmanufactura / operaciones.industriaproductos químicos.horario8:30 am a 5:30 pm lunes a viernes.tipo de puestotiempo completo.compensación y beneficiossueldo: $20,000 – $23,000 libres mensuales.prestaciones superiores a las de la ley: fondo de ahorro, seguro de gastos médicos mayores, uniformes gratuitos, vales de despensa.bonos: mensual por tiempo extra, asistencia y puntualidad, cumpleaños.oportunidad de trabajo híbrido y modalidad de turno matutino.#j-*-ljbffr