Buscamos un líder estratégico con visión y experiencia en transformación de negocios.
responsabilidades:
* desarrollar y supervisar a los especialistas comerciales, fomentando la innovación y la competitividad en el mercado.
* aplicar habilidades de atención, ventas y análisis financiero para tomar decisiones informadas y impulsar el crecimiento del negocio.
* establecer sinergia con el equipo de trabajo, promoviendo la colaboración y la comunicación efectiva para lograr objetivos comunes.
requisitos fundamentales:
* experiencia en gestión de equipos, con un enfoque en la atención al cliente y la prospectiva de nuevos negocios.
* habilidad para desarrollar e implementar planes de acción para alcanzar metas establecidas.
* capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con una mentalidad proactiva y orientada a resultados.
ventajas:
* oportunidad de contribuir al desarrollo y crecimiento de una organización líder en su sector.
* medio ambiente de trabajo dinámico y apoyo de un equipo experimeniado.
* potencial de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
otros detalles importantes:
* no se incluye presupuesto.
* la descripción es única cada vez que se llama a esta función.