Empresa en crecimiento busca auxiliar de recursos humanos para apoyar en los procesos administrativos y operativos del área, brindando atención a colaboradores y asegurando el correcto control de la información del personal.
requisitos
licenciatura en administración, psicología, recursos humanos o carrera afín (trunca o concluida).
requisitos:
experiencia mínima de 2 años en recursos humanos (deseable).
conocimiento básico de la ley federal del trabajo.
manejo de excel.
facilidad de palabra y actitud de servicio.
organización, confidencialidad y responsabilidad.
funciones principales
apoyo en reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro de cv y entrevistas iniciales).
integración y control de expedientes de personal.
elaboración de contratos laborales y documentación de ingreso.
control de incidencias (asistencias, retardos, permisos y vacaciones).
atención a colaboradores y seguimiento a solicitudes del personal.
apoyo en elaboración de actas administrativas y procesos de baja.
apoyo en actividades administrativas del área de rh.
ofrecemos
sueldo acorde a experiencia.
prestaciones de ley.
estabilidad laboral.